مقالات مجله مطالعات روان شناسی صنعتی و سازمانی، دوره 12، شماره 2
3.اثر رهبری تحول آفرین بر رفتار شهروندی سازمانی: نقش میانجی بازآفرینی شغل و نقش تعدیل گر تاب آوری FullText
6.الگویی از تعهد سازمانی و قدردانی براساس نیازهای بنیادین روان شناختی با میانجی گری تنظیم شناختی هیجان FullText
تاریخ نمایه سازی مقالات: 21 آبان 1405 - تعداد نمایش اطلاعات ژورنال: 12