کامبیز حمیدی، دکترای تخصصی مدیریت دولتی گرایش تصمیم گیری و خط مشی گذاری عمومی، استادیار و عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان
سمتهای علمی و اجرایی در دانشگاهها و مراکز علمی کشور
مقالات کنفرانسهای داخلی
- بررسی زمینه و بسترهای مورد نیاز عدالت سازمانی با رویکرد ارزشهای اسلامی در سازمانها یک مطالعه مروری ارائه شده در چهارمین کنگره بین المللی مدیریت، اقتصاد، علوم انسانی و توسعه کسب و کار (1404)
- تحلیل تطبیقی دموکراسی اسلامی و دموکراسی غربی نقش اخلاق و عدالت در حکمرانی ارائه شده در چهارمین کنگره بین المللی مدیریت، اقتصاد، علوم انسانی و توسعه کسب و کار (1404)
- بررسی نقش فرهنگ سازمانی مبتنی بر آموزههای اسلامی بر نوآوری در سازمانها مطالعه مروری ارائه شده در چهارمین کنگره بین المللی مدیریت، اقتصاد، علوم انسانی و توسعه کسب و کار (1404)
- حکمرانی و مدیریت از منظر اسلام و مشخصات کارگزاران نظام اسلامی ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی آزمایشگاه مدیریت و رویکردهای نوآورانه در مدیریت و اقتصاد (1403)
- تاثیرکارکردهای مدیریت منابع انسانی الکترونیک (E-hrm) بر عملکرد سازمان ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی پژوهش های مدیریت، تعلیم و تربیت در آموزش و پرورش (1403)
- بررسی تاثیر انگیزه کارکنان و رفتارهای مسئولانه سازمانی بر تعهد کاری کارکنان آموزش و پرورش استان همدان ارائه شده در ششمین همایش ملی پژوهش های حرفه ای در روانشناسی و مشاوره با رویکرد از نگاه معلم (1403)
- بررسی مکتب لیبرالیسم آموزشی و تاثیر آن بر محتوا و برنامه ریزی درسی مدارس ارائه شده در ششمین همایش ملی پژوهش های حرفه ای در روانشناسی و مشاوره با رویکرد از نگاه معلم (1403)
- مروری بر عدالت در بهره وری سازمان های دولتی ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی انقلاب علوم انسانی اسلامی (1403)
- بررسی تاثیر رفتارهای مسئولانه سازمانی بر تعهد کاری کارکنان با نقش میانجی انگیزه درونی در آموزش و پرورش استان همدان ارائه شده در ششمین کنفرانس ملی و سومین کنفرانس بین المللی الگوهای نوین مدیریت کسب و کار در شرایط ناپایدار (1403)
- واکاوی و تفسیر رابطه دموکراسی و توسعه ارائه شده در نوزدهمین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران (1403)
- مروری بر مبانی فلسفی نئولیبرالیسم و مقایسه آن با دیدگاه اقتصاد اسلامی ارائه شده در هشتمین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت (1403)
- مروری بر مبانی فلسفی لیبرالیسم و بررسی نقش آن در حکمرانی اسلامی ارائه شده در هشتمین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت (1403)
- تحلیل حکمرانی و مدیریت از منظر اسلام و مشخصا ت کارگزاران نظام اسلامی در متون اسلامی ارائه شده در سومین کنفرانس ملی مدیریت و مهندسی کیفیت و قابلیت اتکاء (1403)
- بررسی نقش میانجی اخلاق کاری در رابطه ی بین معنویت محیط کار با کیفیت زندگی کاری کارکنان بانک کشاورزی شهر همدان ارائه شده در نخستین کنگره ملی توسعه پایدار و مسئولیت های اجتماعی: چالش ها و راهکار ها (1403)
- بررسی تاثیر بدبینی سازمانی برمیزان دلبستگی شغلی کارکنان بانک ملی شهر همدان ارائه شده در نخستین کنگره ملی توسعه پایدار و مسئولیت های اجتماعی: چالش ها و راهکار ها (1403)
- بررسی رابطه اخلاق کاری بر سلامت سازمانی با نقش میانجی مدیریت مشارکتی در شهرداری شهر اهواز ارائه شده در نخستین کنگره ملی توسعه پایدار و مسئولیت های اجتماعی: چالش ها و راهکار ها (1403)
- تزریق دیپلماسی در مدیریت منابع انسانی ارائه شده در هشتمین کنفرانس بین المللی رویکردهای نوین مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی در قرن ۲۱ (1403)
- بررسی و شناسایی موانع و مشکلات مالیاتی کسب و کارهای اینترنتی با استفاده از مدل سه شاخگی و مدیریت آنها ارائه شده در دومین کنفرانس مدیریت بازرگانی نوین کسب و کار و بازاریابی نوگرا (1403)
- تحلیل چگونگی تغییر رفتار سازمانی با ورود هوش مصنوعی و اتوماسیون به محیط کار ارائه شده در چهاردهمین کنفرانس بین المللی مدیریت، حسابداری و توسعه اقتصادی (1403)
- فرمانروایی اطلاعات: چگونگی به کارگیری نظرات ماکیاول در تصمیم گیریهای کلیدی مبتنی بر اطلاعات ارائه شده در نهمین کنفرانس ملی مطالعات مدیریت و اقتصاد در علوم انسانی (1403)
- مفهوم شناسی خلاقیت و راهکارهای پرورش خلاقیت فردی و سازمانی ارائه شده در نهمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری (1402)
- نقش زمینه سازمانی در پرورش رفتار خلاق کارکنان بیمارستان تامین اجتماعی شهر همدان ارائه شده در نهمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری (1402)
- واکاوی فاصله میان دانش مدیران و بکار گیری دانش در عرصه عمل در سازمانهای دولتی ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی توانمندی مدیریت، مهندسی صنایع، حسابداری و اقتصاد (1402)
- کارگروهی وتیمی درسازمان های دولتی ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی توانمندی مدیریت، مهندسی صنایع، حسابداری و اقتصاد (1402)
- توانمندسازی یا توانمند گزینی ؟ ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی توانمندی مدیریت، مهندسی صنایع، حسابداری و اقتصاد (1402)
- واکاوی رهبری در سازمان های دولتی ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی توانمندی مدیریت، مهندسی صنایع، حسابداری و اقتصاد (1402)
- مقایسه نظام الگوسازی لیبرالیسم فرهنگی با نظام الگوسازی فرهنگی اسلام ارائه شده در ششمین کنگره ملی آنالیز داده ها در علوم انسانی (1402)
- فرایند کاوی تصمیم گیری در سازمانهای دولتی ارائه شده در هفتمین همایش مطالعات اقتصادی و مدیریت در جهان اسلام (1402)
- واکاوی مفهوم دموکراسی از منظر فلاسفه غرب ارائه شده در هشتمین کنفرانس ملی مطالعات مدیریت و اقتصاد در علوم انسانی (1402)
- بررسی و شناسایی موانع و مشکلات توسعه صادرات در همدان با استفاده از مدل آسیب شناسی سه شاخکی ارائه شده در کنفرانس ملی چالش ها و راهکارهای نوین در مدیریت، حسابداری و صنعت بیمه (1402)
- تاثیر سرمایه اجتماعی بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی اعتماد سازمانی (مورد مطالعه بانک تجارت استان همدان) ارائه شده در کنفرانس ملی چالش ها و راهکارهای نوین در مدیریت، حسابداری و صنعت بیمه (1402)
- بررسی تاثیر مولفه های مشارکت کارکنان (بر اساس مدل سه شاخگی ) بر اجرای خط مشی های عمومی در حوزه فرمانداری همدان ارائه شده در دهمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارافرینی ایران (1402)
- بررسی تاثیر افتخار سازمانی کارکنان بر شهرت برند با نقش واسط کیفیت ادراک شده از خدمات و محصولات در شرکت سحر همدان ارائه شده در دهمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارافرینی ایران (1402)
- بررسی تاثیر تسهیم دانش و حفاظت از دانش بر یادگیری سازمانی در سازمان تامین اجتماعی استان همدان ارائه شده در دهمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارافرینی ایران (1402)
- نگاهی به بروکراسی و جایگاه آن در مدیریت دولتی ایران ارائه شده در دهمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارافرینی ایران (1402)
- واکاوی مبانی فلسفی پراگماتیسم از منظر مد یریت دولتی ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی تحولات نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری (1402)
- مدیریت و حکمرانی در اسلام از منظر نهج البلاغه و سیره پیامبر اسلام(ص) و تفاوت های بنیادی رویکرد اسلامی با فلسفه غرب و جهان بینی غربی ارائه شده در ششمین همایش ملی توسعه علوم فناوریهای نوین در مدیریت، حسابداری و کامپیوتر (1402)
- مطالعه و بررسی عوامل طبیعی موثر بر توسعه بازاریابی گردشگری در شهر همدان ارائه شده در اولین همایش ملی گردشگری، فرهنگ، تمدن و تاریخ (1402)
- مروری بر بروکراسی ماکس وبر در مدیریت دولتی ارائه شده در هفتمین کنفرانس بین المللی مدیریت، علوم انسانی و رفتاری در ایران و جهان اسلام (1402)
- عملکرد سازمانی ارائه شده در هفتمین کنفرانس ملی دستاوردهای نوین در حقوق و روانشناسی (1402)
- نقش امید سازمانی در رقفتار شهروندی سازمانی ارائه شده در دومین کنفرانس ملی تحقیقات کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری نوین (1402)
- نقش شرکت های تعاونی تولید در اشتغالزایی روستایی ارائه شده در ششمین همایش ملی فناوری های نوین در کشاورزی، منابع طبیعی و محیط زیست ایران (1402)
- بررسی و شناسایی روشهای تحول سلامت اداری در نظارت بر تهیه و توزیع کالاهای یارانه ای ارائه شده در نخستین کنفرانس ملی تحول گرایی در مدیریت (1401)
- مروری بر تئوری عدالت جان راولز ارائه شده در هفتمین همایش ملی پژوهش های نوین در مدیریت ، اقتصاد و حسابداری ایران (1401)
- بررسی تطبیقی لیبرالیسم و مدیریت مبتنی بر لیبرالیسم از نگاه دکتر مطهری ارائه شده در هفتمین همایش ملی پژوهش های نوین در مدیریت ، اقتصاد و حسابداری ایران (1401)
- بررسی نقش مدیریت و جایگاه مدیران در اداره حکومت اسلامی از منظر استاد شهیدمرتضی مطهری ارائه شده در هفتمین همایش ملی پژوهش های نوین در مدیریت ، اقتصاد و حسابداری ایران (1401)
- بررسی تاثیر عقاید وودرو ویلسون بر مدیریت با توجه به درک شرایط و واقعیات موجود در زمانارائه ی نظریات ارائه شده در هفتمین همایش ملی پژوهش های نوین در مدیریت ، اقتصاد و حسابداری ایران (1401)
- مقایسه تطبیقی نظریات ارسطو و شهید مطهری در باب فضیلت ارائه شده در هفتمین همایش ملی پژوهش های نوین در مدیریت ، اقتصاد و حسابداری ایران (1401)
- واکاوی رفتارهای انحرافی مثبت در سازمانهای دولتی ارائه شده در هفتمین کنفرانس بین المللی و ملی مطالعات مدیریت، حسابداری و حقوق (1401)
- حاکمیت اسلامی ازمنظر حضرت علی (ع) ارائه شده در چهارمین کنفرانس ملی مدیریت و تجارت الکترونیک (1401)
- تبیین مفهوم حکمرانی شبکه ای ارائه شده در هشتمین کنفرانس ملی نقش مدیریت در چشم انداز ۱۴۰۴ (1401)
- واکاوی عوامل موثر بر جانشین پروری در بنگاههای صنعتی ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی کیفیت و قابلیت اتکا (1401)
- دموکراسی از دیدگاه افلاطون ارائه شده در هفتمین کنفرانس ملی نوآوری و تحقیق در مدیریت، روانشناسی و آموزش و پرورش (1401)
- بررسی مقایسه ای حکمرانی از دیدگاه اندیشمندان مسلمان و غیر مسلمان ارائه شده در هفتمین کنفرانس ملی نوآوری و تحقیق در مدیریت، روانشناسی و آموزش و پرورش (1401)
- نظریه کارکردگرایی و تاثیر آن در شکل گیری بوروکراسی در عصر حاضر ارائه شده در نهمین همایش علمی پژوهشی توسعه و ترویج علوم مدیریت و حسابداری ایران (1401)
- بررسی تاثیر شیوه های مدیریت منابع انسانی کارآمد و آمادگی برای تغییر بر یکپارچه سازی تعهد عاطفی، عملکرد کارکنان و نقش تعدیلی فرهنگ سلسله مراتبی )مورد مطالعه: بانک مسکن استان همدان( ارائه شده در نهمین همایش علمی پژوهشی توسعه و ترویج علوم مدیریت و حسابداری ایران (1401)
- تبیین مفهوم آزادی از منظر شهید مطهری و جان لاک ارائه شده در کنفرانس ملی دستاوردهای نوین در پژوهش های مدیریت، اقتصاد و حسابداری (1400)
- بررسی مقایسه ای مرزبان نامه مرزبان بن رستم و شهریار ماکیاولی ارائه شده در هشتمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی ، مدیریت و کارافرینی ایران (1400)
- تبیین ولایت فقیه و جایگاه آن در مدیریت راهبردی جمهوری اسلامی ایران ارائه شده در هشتمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی ، مدیریت و کارافرینی ایران (1400)
- مقایسه مفهوم عدالت از منظر دو فیلسوف بزرگ ارسطو و جان رالز ارائه شده در هشتمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی ، مدیریت و کارافرینی ایران (1400)
- معیارهای انتخاب رهبری و مدیریت (از دیدگاه اسلام و دیدگاه های بزرگان) ارائه شده در چهارمین همایش ملی توسعه علوم فناوریهای نوین در مدیریت، حسابداری و کامپیوتر (1400)
- اعتدال و میانه روی در اقتصادحکومت اسلامی ارائه شده در چهارمین همایش ملی توسعه علوم فناوریهای نوین در مدیریت، حسابداری و کامپیوتر (1400)
- نقش آموزه های اسلامی در کاهش فساد در ادارات ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی توسعه و ترویج علوم انسانی و مدیریت در جامعه (1400)
- مدیریت کسب و کار و بازاریابی از دیدگاه اسلام ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی توسعه و ترویج علوم انسانی و مدیریت در جامعه (1400)
- جایگاه ارتباط مردم و دولت از منظر دین مبین اسلام ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی توسعه و ترویج علوم انسانی و مدیریت در جامعه (1400)
- مروری بر عدالت سازمانی ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری (1400)
- مفهوم اخلاق در فلسفه دکارت و کانت ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری (1400)
- توصیف و تبیین تئوری عدالت جان رالز در مدیریت دولتی ارائه شده در دهمین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری (1399)
- مطالعه تطبیقی رویکرد مدرنیسم ، پست مدرنیسم و اسلام به تئوری سازمان ارائه شده در پنجمین همایش بین المللی افق های نوین در علوم انسانی و مدیریت (1399)
- مدرنیسم و پست مدرنیسم در مدیریت ارائه شده در ششمین همایش بین المللی مطالعات اقتصادی و مدیریت در جهان اسلام (1399)
- بررسی اصول مدیریت اسلامی و موانع فرا روی آن ارائه شده در ششمین همایش بین المللی مطالعات اقتصادی و مدیریت در جهان اسلام (1399)
- تدوین و پیش بینی استراتژی های اقتصادی و اقتصاد دانش بنیان با رویکرد اقتصاد مقاومتی در دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان ارائه شده در پنجمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری (1398)
- بررسی رابطه ی بین نیاز به ابزارهای مدیریت منابع انسانی الکترونیکی با شایستگی ها و نقش های آنان در سازمان ( مورد مطالعه: اداره آموزش و پرورش شهرستان همدان ) ارائه شده در پنجمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری (1398)
- بررسی نقش بهره وری سازمانی بر افزایش پیاده سازی مدیریت دانش با استفاده از مدل نوناکا و تاکئوچی در بین کارکنان صنعت و معدن ارائه شده در پنجمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری (1398)
- مدیریت و حکمرانی در اسلام از منظر نهج البلاغه ارائه شده در دومین کنفرانس ملی تحقیقات بنیادین در مدیریت و حسابداری (1398)
- رفتار های منفی در سازمان ارائه شده در دومین کنفرانس ملی تحقیقات بنیادین در مدیریت و حسابداری (1398)
- خویشاوند سالاری ، فلات زدگی شغلی و اثر منسانی در سازمانها ارائه شده در دومین کنفرانس ملی تحقیقات بنیادین در مدیریت و حسابداری (1398)
- بررسی نقش ارزش ادراک شده از خدمات موبایل شعب بانک کشاورزی شهرستان همدان بر مشارکت مشتریان ارائه شده در کنفرانس ملی رهیافت های نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری (1397)
- بررسی راهکارهای ارتقای سلامت اداری، با تاکید بر شناسایی عوامل موثر بر سلامت اداری مالی کارکنان شهرداری های استان همدان ارائه شده در سومین کنفرانس ملی سالانه اقتصاد، مدیریت و حسابداری (1397)
- بررسی تاثیر عوامل فردی، سازمانی و ساختاری بر سلامت اداری و مالی کارکنان شهرداری های استان همدان ارائه شده در ششمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارآفرینی ایران (1397)
- بررسی رابطه بین رهبری تحول آفرین و رفتار شهروندی کارکنان شهرداری همدان ارائه شده در اولین همایش ملی علوم اجتماعی، علوم تربیتی، روانشناسی و امنیت اجتماعی (1396)
- بررسی تاثیر هوشمندی رقابتی بر استراتژیهای رقابتی بانک ملت شهرستان همدان ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم انسانی (1395)
- تاثیر هوش فرهنگی بر کارآفرینی استراتژیک در سازمانهای دانش محور شهری همدان ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم اجتماعی (1395)
- رابطه بین رهبری معنوی و سلامت سازمانی با کارآفرینی سازمانی ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و سومین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز (1395)
- بازاریابی چریکی، ماهیت و ابزارها ارائه شده در هفتمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و چهارمین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز (1395)
- سلامت سازمانی: ماهیت، عوامل موثر و اقدامات ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی ابزار و تکنیکهای مدیریت (1394)
- هوش فرهنگی و کارآفرینی استراتژیک عامل موفقیت در سازمانهای دانشمحور ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین (1394)
- بررسی نظریات اصلی در مبحث اجرا در خط مشی گذاری عمومی ارائه شده در سومین همایش ملی سالیانه علوم مدیریت نوین (1393)
- بررسی رابطه بین شرایط عوامل تولید درونی ورقابت پذیری صنایع خودروسازی براساس مدل الماس پورتر مطالعه موردی: ایران خودرو ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها (1393)
- بررسی عامل شرایط تقاضا بر رقابت پذیری صنایع خودروسازی بر اساس مدل الماس پورتر ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها (1393)
- نقش توسعه پایدار بر کارآفرینی گردشگری ارائه شده در همایش گردشگری و توسعه پایدار (1390)
مقالات ژورنالهای تخصصی داخلی
- تبیین الگوی مفهومی اخلاق سازمانی مبتنی بر نهج البلاغه در نظام سلامت کشور منتشر شده در مجله علمی پژوهشی دانشگاه علوم پزشکی ایلام (1404)
- مدیریت منابع انسانی سیاست ورزانه: از شرایط علی تا راهبردها منتشر شده در فصلنامه پژوهشهای مدیریت منابع انسانی (1404)
- ارائه مدل زیرساختی مدیریت منابع انسانی دولت همراه منتشر شده در فصلنامه مدیریت نوآوری در سازمان های دفاعی (1404)
- عوامل موثر بر شایستگی های مربیگری با رویکرد تیمی در میان شرکت های دانش بنیان پارک های علم و فناوری تهران منتشر شده در فصلنامه مطالعات رفتاری در مدیریت (1404)
- طراحی مدل اجرای خط مشی های توسعه منابع انسانی در صنعت نفت ایران منتشر شده در مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی (1403)
- ارائه الگوی فرآیندی پیامدهای سازمانی به حاشیه رانده شدن کارکنان در یک سازمان دولتی با استفاده از روش مدل یابی ساختاری تفسیری منتشر شده در فصلنامه چشم انداز مدیریت دولتی (1403)
- عوامل موثر بر طراحی الگوی راهبردی پرورش افتخار سازمانی با تاکید بر هویت سازمانی کارکنان منتشر شده در فصلنامه علمی مطالعات راهبردی ناجا (1403)
- شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر تمایل سرمایه گذاری در سهام، رویکرد نوین به نقش عوامل بازاریابی در تصمیم خرید در بهابازار منتشر شده در فصلنامه پژوهش های نوین در تصمیم گیری (1403)
- فراترکیب مطالعات مولفه های اخلاقی موثر در مدیریت منابع انسانی با اشاره به سیستم پشتیبان تصمیم گیری منتشر شده در فصلنامه مطالعات اخلاق کاربردی (1403)
- مفهوم پردازی مدیریت منابع انسانی دیپلماتیک منتشر شده در نشریه مدیریت منابع انسانی پایدار (1403)
- بررسی عوامل موثر بر توسعه منابع انسانی عملکرد بالا با رویکرد تیم کوچینگ در شرکت های دانش بنیان پارک های علم و فناوری تهران منتشر شده در فصلنامه مطالعات رفتاری در مدیریت (1403)
- تدوین الگوی بازاریابی صادراتی زعفران ایران منتشر شده در فصلنامه مدیریت تبلیغات و فروش (1402)
- اصول اخلاقی سرمایه اجتماعی از منظر آموزه های نهج البلاغه منتشر شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری (1402)
- ارائه الگوی فرآیندی به حاشیه رانده شدن کارکنان در یک سازمان دولتی با استفاده از روش مدل یابی ساختاری تفسیری منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایران (1402)
- الگوی مدیریت انتظامی مبتنی بر خط مشی های بیانیه گام دوم انقلاب منتشر شده در فصلنامه پژوهش های مدیریت انتظامی (1402)
- طراحی الگوی مدیریت انفصال کارکنان در سازمان های دولتی ایران (مطالعه موردی: نهاد ریاست جمهوری) منتشر شده در فصلنامه مدیریت سازمان های دولتی (1401)
- الگوی مناسب حکمرانی مشارکتی در وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در مدیریت بحران شیوع بیماری های نوظهور منتشر شده در فصلنامه توسعه آموزش جندی شاپور (1401)
- طراحی مدل آسیب شناسی اجرای خط مشی عمومی بازرگانی کشور با رویکرد اقتصاد مقامتی منتشر شده در فصلنامه جامعه شناسی سیاسی ایران (1401)
- طراحی الگو کارکردهای منابع انسانی در راستای مدیریت انفصال کارکنان با رویکرد پژوهشی آمیخته (مطالعه موردی: نهاد ریاست جمهوری) منتشر شده در فصلنامه مطالعات منابع انسانی (1401)
- بررسی نظریات نئولیبرالیسم و تاثیر آن بر حکمرانی در مدیریت دولتی منتشر شده در فصلنامه پژوهش های جدید در مدیریت و حسابداری (1401)
- طراحی الگوی کارکردهای مدیریت منابع انسانی تاب آور در نظام سلامت کشور (نمونه پژوهی: دانشگاه های علوم پزشکی کلان منطقه ۳ کشور) منتشر شده در فصلنامه مطالعات منابع انسانی (1401)
- طراحی الگوی مدیریت منابع انسانی تاب آور در نظام سلامت؛ یک پژوهش کیفی (مطالعه موردی: دانشگاه های علوم پزشکی کلان منطقه ۳ کشور) منتشر شده در مجله ارگونومی (1401)
- الگوی ارزیابی سرمایه فکری در بانک های دولتی جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در مجله اقتصاد و بانکداری اسلامی (1401)
- بررسی تاثیر سرمایه فکری بر عملکرد بانک با نقش میانجی قابلیت نوآوری در بانک های دولتی جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در فصلنامه اقتصاد مالی (1401)
- پایش عوامل کلیدی موفقیت در خط مشی گذاری بانکداری جامع با رویکرد دلفی فازی (مورد مطالعه: بانک رفاه) منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایران (1400)
- شناسایی و رتبه بندی مولفه های سرمایه فکری در بانک های دولتی جمهوری اسلامی ایران منتشر شده در فصلنامه تعالی منابع انسانی (1400)
- آسیب شناسی اخلاقی اجرای خط مشی های عمومی بازرگانی کشور با رویکرد اقتصاد مقاومتی منتشر شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری (1400)
- تدوین الگوی خط مشی های بانکداری جامع با رویکرد اخلاقی - اسلامی منتشر شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری (1400)
- پراگماتیسم و نقد آن از دیدگاه مدیریت دولتی منتشر شده در فصلنامه پژوهش های کاربردی در مدیریت و حسابداری (1399)
- اصول تعاملی سرمایه اجتماعی برای کارکنان سازمانهای دولتی ایران از منظرآموزه های نهج البلاغه منتشر شده در فصلنامه جامعه شناسی سیاسی ایران (1399)
- مقایسه بین آرا و اندیشه های جان لاک در تجربه گرایی مدرنیست با خط مشی گذاری های رئالیسم اسلامی منتشر شده در پژوهشنامه مطالعات راهبردی در علوم انسانی و اسلامی (1398)
- شناسایی عوامل مرتبط در ارزیابی خط مشی های توسعه منابع انسانی کارکنان دولت منتشر شده در مجله خط مشی گذاری عمومی در مدیریت (1397)
- ارائه الگوی خط مشی گذاری توسعه اعتماد ادراک شده به نیروی انتظامی استان لرستان منتشر شده در فصلنامه مطالعات رفتاری در مدیریت (1395)