مقالات فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایران، دوره 1، شماره 11.خود مدیریتی روزمره و درگیری شغلی کارکنان: تحلیلی بر نقش میانجی منابع شغلی FullText2.تبیین تاثیر ابعاد عدالت سازمانی بر ظرفیت نوآوری با تاکید بر نقش میانجی تسهیم دانش مورد مطالعه: دانشگاه علوم پزشکی بیرجند FullText3.چارچوبی برای ارزیابی صلاحیت و انتخاب پیمانکاران در فرایند برون سپاری پروژه های ایجاد و نگهداری فضای سبز (مورد مطالعه: شهرداری شیراز) FullText4.عوامل موثر بر پذیرش سرشماری اینترنتی در ایران FullText5.رویکرد سیاسی به مدیریت در بخش دولتی: بن مایه های نظری، چارچوب عملیاتی و پیامدها FullText6.دانش مرز شکنانه در چه بستری رشد می کند FullTextتاریخ نمایه سازی مقالات: 15 مهر 1398 - تعداد نمایش اطلاعات ژورنال: 691 آرشیو سال 1402 فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایراندوره: 6شماره: 4دوره: 6شماره: 3دوره: 6شماره: 2دوره: 6شماره: 1آرشیو سال 1401 فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایراندوره: 5شماره: 4دوره: 5شماره: 3دوره: 5شماره: 2دوره: 5شماره: 1آرشیو سال 1400 فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایراندوره: 4شماره: 4دوره: 4شماره: 3دوره: 4شماره: 2دوره: 4شماره: 1آرشیو سال 1399 فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایراندوره: 3شماره: 4دوره: 3شماره: 3دوره: 3شماره: 1دوره: 3شماره: 2آرشیو سال 1398 فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایراندوره: 2شماره: 3دوره: 2شماره: 4دوره: 2شماره: 2دوره: 2شماره: 1آرشیو سال 1397 فصلنامه مطالعات مدیریت دولتی ایراندوره: 1شماره: 2دوره: 1شماره: 1