ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
ورود |عضویت رایگان |راهنمای سایت |عضویت کتابخانه ها
عنوان
مقاله

رهبری خدمتگزار عامل پیشرفت مدیران سازمان های آموزشی

سال انتشار: 1397
کد COI مقاله: ARMPE01_087
زبان مقاله: فارسیمشاهده این مقاله: 228
فایل این مقاله در 26 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 26 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله رهبری خدمتگزار عامل پیشرفت مدیران سازمان های آموزشی

سیده معصومه کنعانی - دانشجوی دکتری رشته مدیریت آموزشی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد قم، قم، ایران
امیرحسین محمدداودی - دانشیار، گروه مدیریت آموزشی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه، ساوه، ایران

چکیده مقاله:

در جهان معاصر، علی رغم ارتقا و پیشرفت های علم و فن آوری، تغییر و تحولات شتابنده علمی و به موازات آن به کارگیری تکنیک های نوین آموزشی در سازمان ها، متاسفانه در بسیاری از موارد پیشرفت سازمان ها رو به کاهش بوده؛ لذا تغییر در شیوه مدیریت سازمان در پی عدم اثربخشی شیوه های سنتی رهبری و مدیریت در دنیای مدرن و پویای امروز امری اجتناب ناپذیر است؛ بدون شک یکی از عوامل موثر در پیشرفت سازمان های آموزشی وجود مدیری موثر، دوراندیش،توانا و معتمد پیروان است. یکی از سازوکارهای ایده آل که به عنوان عامل پیشرفت مدیران و رهبران در اداره ی سازمان های آموزشی مورد توجه صاحب نظران حوزه مدیریت قرار گرفته رهبری خدمتگزار است. رهبری خدمتگزار عبارت است از درک و عمل رهبر به گونه ای که منافع دیگران را بر تمایل و علاقه شخصی خویش مرجح می داند. آنان دارای ویژگی هایی چون همدلی، دوراندیشی، گوش دادن موثر و... هستند. رهبری خدمتگزار به عنوان یکی از اشکال رهبری مزایای بسیار زیادی در سازمان ها دارد. رهبران خدمتگزار در سازمان های آموزشی با توجه بیشتر به خدمت رسانی که هسته محوری رهبری خدمتگزار می باشد، و همچنین توجه به دیگران، توانمندسازی و رشد آن ها، تواضع و فروتنی و قابلیت اعتماد که از مهم ترین عوامل نفوذ در روابط رهبران پیرو می باشد و تصمیم گیری مشترک و مهرورزی نسبت به کارکنان خود می توانند عامل پیشرفت سازمان را فراهم کنند و با توجه به عجین بودن فرهنگ ایران با آرمان های خدمتگزاری فرصتی برای بهتر شدن، ارتقا و رشد سازمان در جهت نیل به اهداف آموزشی سازمان ایجاد کنند.

کلیدواژه ها:

رهبری، رهبری خدمتگزار، مدیران، سازمان های آموزشی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

کد یکتای اختصاصی (COI) این مقاله در پایگاه سیویلیکا ARMPE01_087 میباشد و برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/956824/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
کنعانی، سیده معصومه و محمدداودی، امیرحسین،1397،رهبری خدمتگزار عامل پیشرفت مدیران سازمان های آموزشی،نخستین همایش ملی پژوهش های کاربردی در مدیریت ، روانشناسی و علوم تربیتی،ساوه،،،https://civilica.com/doc/956824

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1397، کنعانی، سیده معصومه؛ امیرحسین محمدداودی)
برای بار دوم به بعد: (1397، کنعانی؛ محمدداودی)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مدیریت اطلاعات پژوهشی

صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

علم سنجی و رتبه بندی مقاله

مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
نوع مرکز: دانشگاه آزاد
تعداد مقالات: 2,139
در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

مقالات پیشنهادی مرتبط

مقالات مرتبط جدید

به اشتراک گذاری این صفحه

اطلاعات بیشتر درباره COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

پشتیبانی