حسابداری منابع انسانی رویکردی نوین درمدیریت منابع انسانی

حسابداری منابع انسانی ازجمله مسائلی است که اخیرا توجه بیشترمدیران را به خود جلب نموده است باتوجه به گسترش رقابت بین شرکت ها و پی بردن موسسات به اهمیت منبع انسانی به عنوان عامل استراتژیک سازمان ها و نیاز مدیریت به اطلاعات برای تصمیم گیری تعیین ارزش این منبع مورتوجه قرارگرفته است حسابداری منابع انسانی تلفیقی ازدوحزه مدیریت منابع انسانی و حسابداری می باشد که دوبعدعمده آن را میتوان هزینه یابی و ارزشگذاری دانست هدف ین مقاله ارایه اطلاعاتی جامع درزمینه حسابداری منابع انسانی شامل تعریف تاریخچه اهمیت جایگاه و روزشهای ارزیابی می باشد یافته های تحقیق بیان کننده اهمیت روزافزونمنبع انسانی و لزوم تعیین ارزش و هزینه آن برای شرکت ها می باشد

کلیدواژه ها:

ارزش گذاری منابع انسانی ، حسابداری منابع انسانی ، سرمایه گذاری ، هزینه یابی منابع انسانی