بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر عملکرد مدیریت منابع انسانی و سازمان

در دنیای فعلی ̨ فناوری اطلاعات نقش انکارناپذیری در جنبه های مختلف مدیریت سازمان ها علی الخصوص بخش مدیریت منایع انسانی دارد.ازمزایای بهره گیری از فناوری اطلاعات در حوزه منابع انسانی میتوان به شناخت ظرفیت های جدید انسانی در توسعه منایع انسانی و همچنین ارتقاءعملکردمنابع انسانی سازمان اشاره نمود. بکارگیری این مقوله جدید در این حوزه با چالش هایی نیز روبرو است . دراین مقاله ضمن بررسی مفهومی این پدیده به بررسی تاثیرات آن بر مدیریت منابع انسانی پرداخته و چالش ها نیز معرفی می گردند.برای تحقق بهره گیری موثر از فناوری اطلاعات̨مدیران سازمان می بایست آشنایی کامل بااین مفاهیم را بعمل آورده ونحوه استفاده موثرازآن را فرابگیرند.