بررسی تاثیر عوامل سازمانی دانشگاه بر رعایت اخلاق پژوهش

سال انتشار: 1398
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 419

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MEBCONF01_143

تاریخ نمایه سازی: 11 شهریور 1398

چکیده مقاله:

فعالیت های پژوهشی در کنار روشمندی و توانمندی های شناختی باید با هنجارها و استاندارهای اخلاقی مورد وفاق در این حرفه نیز همراه باشد، چرا که اعتقاد بر این است که رفتار های پژوهشی دارای دو جنبه استاندارد می باشد که یک جنبه آن را استاندهاردهای اخلاقی و جنبه دیگر آن را استانداردهای حرفه ای تشکیل می دهد. لذا پژوهش حاضر با هدف بررسی بررسی تاثیر عوامل سازمانی دانشگاه بر رعایت اخلاق پژوهش صورت پذیرفت. جامعه آماری مطالعه، 215 نفر از دانشجویان تحصیلات تکمیلی موسسه آموزش عالی آپادانا شیراز بوده است و حجم نمونه بر اساس جدول مورگان 134 نفر تعیین گردید. شیوه ی نمونه گیری به صورت تصادفی انجام پذیرفت. داده ها از طریق پرسشنامه های استاندارد جمع آوری گردید. جهت سنجش روایی، به صورت محتوایی و پایایی پرسشنامه از آلفای کرونباخ استفاده شد. برای آزمون فرضیه ها از آزمون رگرسیون خطی با استفاده از نرم افزار spss بهره گرفته شد. نتایج فرضیه ها نشان داد که بین ابعاد عوامل سازمانی با رعایت اخلاق پژوهش تاثیر معناداری وجود دارد. یافته ها نشان داد که آموزش اخلاق پژوهش بیشترین تاثیر را با رعایت اخلاق پژوهش دارد.

نویسندگان

اردلان فیلی

عضو هیئت علمی گروه مدیریت، موسسه آموزش عالی آپادانا، شیراز، ایران

محمدرضا ثابت

کارشناسی مدیریت صنعتی، واحد شیراز، دانشگاه آزاد اسلامی، شیراز، ایران