سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

رابطه بین منابع کنترل (درونی و بیرونی) و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان نکا

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 453

فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

PESLSBTM01_475

تاریخ نمایه سازی: 8 آبان 1395

چکیده مقاله رابطه بین منابع کنترل (درونی و بیرونی) و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان نکا

هدف اصلی در این پژوهش یافتن تاثیر نحوه ی تبیین رویدادهای محیطی برانگیزه و رفتار فرد و رفتار ارگانیزم در موقعیتهای شغی می باشد که پس از بررسی و استخراج نتایج می تواند کمک موثری جهت جلوگیری از ایجاد فرسودگی شغلی گردد. هدف از انجام این تحقیق پژوهش: بررسی رابطه ی بین منبع کنترل درونی - بیرونی و فرسودگی شغلی معلمان و ارائه ی پیشنهادها و رهنمودهای لازم به مسئولین و کارشناسانی که حوزه ی وظایف آنها در رابطه با امر مهم آموزش و پرورش جهت پیشبرد هرچه بهتر اهداف تعلیم و تربیت و پیشرفت تحصیلی دانش آموزان کشور بود. جامعه ی آماری این تحقیق 1800 نفر از معلمان رسمی آموزش و پرورش شهرستان نکا که در سال تحصیلی 90-91 مشغول خدمت بوده اند که با استفاده از جدول کرجسی و مورگان 1970 نمونه ای تعداد n=350 نفر به صورت تصادفی ساده به کمک دو پرسشنامه منبع کنترل درونی - بیرونی راتر و فرسودگی شغلی مسلش انجام شد. به دلیل این که متغیرهای کنترل و فرسودگی از نوع مقیاس فاصله ای از آزمون همبستگی، برای بررسی روابط بین متغیرهای استفاده شده است پس از بررسی و توصیفی و تحلیل دادها این نتایج بدست آمد. بین منبع کنترل درونی - بیرونی و فرسودگی شغلی ، ضعف عملکرد، رابطه ای معناداری وجود نداشت.

کلیدواژه های رابطه بین منابع کنترل (درونی و بیرونی) و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان نکا:

نویسندگان مقاله رابطه بین منابع کنترل (درونی و بیرونی) و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان نکا

فاطمه عشیری

دانشجوی کارشناسی ارشددانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری

علی نجفی

آموزش و پرورش استان مازندران

احمدرضا صفری

آموزش و پرورش استان مازندران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
اکبریان، شهاب، (375 1)، تحلیل رفتگی و اندازه گیری آن، ...
پروین، لوئیس، (1978)، روانشناسی شخصیت، ترجمه ی جعفر جوادی، چاپ ...
فولادبند، فزانه.(1385). خستگی شغلی _ علل و راه حل، هفته ...
Abromson , L, y, Sligman, M.E.P. and Teasdale, J.O(1978) "Learned ...
Freudenberger (1974) the staff burnot syndrome in alternative situations. Psychotherapy ...
Hollan . S.D. and Kendall.P.C(1980) & cognitive self statemens in ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "رابطه بین منابع کنترل (درونی و بیرونی) و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان نکا" توسط فاطمه عشیری، دانشجوی کارشناسی ارشددانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری؛ علی نجفی، آموزش و پرورش استان مازندران؛ احمدرضا صفری، آموزش و پرورش استان مازندران نوشته شده و در سال 1395 پس از تایید کمیته علمی کنفرانس جهانی روانشناسی و علوم تربیتی، حقوق و علوم اجتماعی در آغاز هزاره سوم پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله منبع کنترل، بیرونی، فرسودگی شغلی هستند. این مقاله در تاریخ 8 آبان 1395 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 453 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که هدف اصلی در این پژوهش یافتن تاثیر نحوه ی تبیین رویدادهای محیطی برانگیزه و رفتار فرد و رفتار ارگانیزم در موقعیتهای شغی می باشد که پس از بررسی و استخراج نتایج می تواند کمک موثری جهت جلوگیری از ایجاد فرسودگی شغلی گردد. هدف از انجام این تحقیق پژوهش: بررسی رابطه ی بین منبع کنترل درونی - بیرونی و فرسودگی شغلی ... . برای دانلود فایل کامل مقاله رابطه بین منابع کنترل (درونی و بیرونی) و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان نکا با 9 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.