بررسی شایستگی ها و جانشین پروری
محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم انسانی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 501
فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMHCONF01_387
تاریخ نمایه سازی: 25 بهمن 1394
چکیده مقاله:
این مقاله تلاش دارد دستاوردهای کاربرد شایستگی ها در مدیریت منابع انسانی را معرفی کند. در ابتدای مقاله بهپیشینه و ادبیات و اجزای شایستگی اشاره می شود و در بخش بعدی ضرورت و کاربرد شایستگی ها در حوزه مدیریتمنابع انسانی پرداخته می شود و تعاریفی از کانون های ارزیابی و مفهوم شایستگی ها در کانون ارزیابی در گام بعدیجای دارند و در خاتمه به مقایسه وضعیت موجود جانشین پروری و مدیریت استعداد با وضعیت مطلوب آن وچگونگی برنامه ریزی و راه اندازی طرح جانشین پروری در شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی اشاره خواهد شد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
رامین پوراسماعیل
رئیس آموزش نیروی انسانی شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی
شهناز زرگانی
کارشناس ارشدآموزش شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی
سلیم زرگانی
کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :