بررسی تاثیر شفافیت اهداف سازمانی بر عملکرد سرپرستان مطالعه موردی سازمان امور آب استان ایلام

تحقیق حاضر از نظر هدف، از نوع تحقیقات کاربردی بوده و با توجه به ماهیت موضوع، از لحاظ روش انجام تحقیق در زمره تحقیقات توصیفی و تحلیلی طبقه بندی می گردد. جامعه ی آماری پژوهش شامل کلیه مدیران و سرپرستان درسازمان امورآب استان ایلام با مدرک دیپلم و بالاتر است. جهت جمع داده های تحقیق از پرسشنامه محقق ساخته اهداف سازمانی و عملکرد سازمانی با ضریب اطمینان 95/0 استفاده شد.. نتایج آزمون فرضیات حاکی از آن است که بین واضح و شفاف بودن اهداف مربوط به مشتریان، واضح و شفاف بودن اهداف مربوط به افزایش تولید/خدمات، واضح و شفاف بودن اهداف مربوط به نوآوری و توسعه محصول/خدمات، واضح و شفاف بودن اهداف مربوط به کیفیت محصول/خدمات و واضح و شفاف بودن اهداف مربوط به بهره وری و سودآوری با عملکرد سرپرستان درسازمان امورآب استان ایلام رابطه معنی داری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

شفافیت اهداف سازمانی ، عملکرد سرپرستان ، سازمان امور آب استان ایلام