تاثیر بحران اقتصادی در مدیریت منابع انسانی

مدیریت منابع انسانی دیدگاهی است در رابطه با توسعه وجوه نیروی انسانی که نقش محوری در فرایندهای سازمانی دارد و در سازمانهای پروژه محور یک موضوع نسبتا جدید است و برای دانشافزایی و یکپارچگی دانش برای حل مسایل پیچیده است. در این مقاله تغییراتی که لازم است مدیران منابع انسانی حوزه صنعت ساخت در شرایط بحران اقتصادی انجام دهند تا منجر به حداقل ضرر شود و با فقدان منابع انسانی همراه نباشد پیشنهادشده است.

کلیدواژه ها:

ارتباطات ، بحران اقتصادی ، پروژه ، سازمان ، مدیریت منابع انسانی