هوش مصنوعی و مدیریت : کاربرد آن در مدیریت منابع انسانی .

ما در این مقاله با عنوان هوش مصنوعی و مدیریت : کاربرد آن در مدیریت منابع انسانی به اهمیت و تاثیر هوش مصنوعی در مدیریت و فرآیندهای مختلف مدیریت پرداختیم . هوش مصنوعی می تواند در فرآیندهای تصمیم گیری مدیریتی نقش مهمی را ایفا کند. هوش مصنوعی از اهمیت های زیادی برخوردار است مثل بهبود عملکرد، پشتیبانی از مشتریان و هم چنین در مدیریت منابع انسانی نیز در مواردی مثل انتخاب و جذب نیروی کار، آموزش و توسعه پرسنل ، مدیریت روابط کاری اهمیت دارد.روش تحقیق پژوهش نیز روش کتابخانه ای است که با مراجعه به منابع و پژوهش هایی که در این موضوع انجام شده بود به مباحث و مطالب زیر دست یافتیم . نتایج پژوهش حاضر این است که براساس تحقیقات پیشین ، هوش مصنوعی مثل دیگر تکنولوژی ها هم می تواند کاربرد خوب در مدیریت داشته باشد و به کمک فرآیند مدیریت بیاید و کارها را آسان تر و نتایج بهتری را بدهد یا می تواند تاثیر مخربی در مدیریت داشته باشد.

کلیدواژه ها:

هوش مصنوعی ، مدیریت ، مدیریت منابع انسانی