تحلیل رابطه پیچیدگی، تمرکز و رسمیت بهداشت سازمانی با مدیریت استراتژیک در پالایشگاه های گاز

پژوهش حاضر با هدف سنجش و ارزیابی رابطه بین پیچیدگی، تمرکز و رسمیت بهداشت سازمانی و مدیریت استراتژیک انجام گرفته است. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه کارکنان پالایشگاه های گاز در سال ۹۸ به تعداد ۲۱۷ نفر می باشد. از بین ۲۱۷ نفر تعداد ۹۷ نفر با استفاده از جدول مورگان به عنوان نمونه انتخاب شدند. در این تحقیق جهت جمع آوری اطلاعات از دو پرسشنامه ی استاندارد بهداشت سازمانی هوی و همکاران (۲۰۰۵) و پرسشنامه مدیریت استراتژیک چن و هانگ (۲۰۰۹) استفاده شد. پایایی پرسشنامه بهداشت سازمانی از طریق ضریب آلفای کرونباخ برای رسمیت (۰/۷۸)، تمرکز (۰/۷۴) و پیچیدگی (۰/۸۱) و برای پرسشنامه مدیریت استراتژیک پایایی آن ۰/۸۸ درصد محاسبه شد. نتایج داده ها با نرم افزار SPSS تحلیل شدند. یافته ها نشان داد بین عوامل مربوط به بهداشت سازمانی و مدیریت استراتژیک رابطه معنی داری وجود دارد، بین پیچیدگی بهداشت سازمانی و مدیریت استراتژیک رابطه معنی داری وجود دارد، بین رسمیت بهداشت سازمانی و مدیریت استراتژیک رابطه معنی داری وجود دارد و بین تمرکز ساختاری سازمانی و مدیریت استراتژیک رابطه معنی داری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

بهداشت سازمانی ، مدیریت استراتژیک ، همبستگی ، پالایشگاه های گاز