پیاده سازیISO 10015 در سازمانهای دولتی مورد کاوی:منطقه 6 عملیات انتقال گاز- شرکت انتقال گاز
محل انتشار: نخستین همایش آسیب شناسی آموزش سازمانی
سال انتشار: 1390
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,305
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CORGEDU01_033
تاریخ نمایه سازی: 17 اردیبهشت 1391
چکیده مقاله:
منطقه 6 عملیات انتقال گاز, آموزش را نه هزینه بلکه سرمایه گذاری در زمینه منابع انسانی دانسته و با بهره گیری ازISO 10015 با وجود محدویت امکانات, تامین کنندگان و .. ) , توانسته است گام های موثری در زمینه افزایش اثربخشی بردارد. این نکته قابل تامل است که صرفا آموزش و اجرای دوره های آموزشی نمی تواند به سازماندر راه رسیدن به اهداف خویش کمک کند آموزشها باید با توجه به اصول و روشهای علمی بنا گذاشته شوند تا نتیجه به دست آمده نیازهای موجود را برطرف سازد در غیر این صورت آموزشهای بدون نیاز سنجی و اثر بخشی باعث هدر دادن سرمایه ها ی سازمان نیز می شوند.در این مقاله سعی شده است به طور مختصر فرآیند آموزش تشریح گردد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زهرا صالحی
کارشناس آموزش
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :