سمتهای علمی و اجرایی در دانشگاهها و مراکز علمی کشور
سمتهای علمی و اجرایی در کنفرانس ها و نشستهای معتبر ایران
مقالات کنفرانسهای داخلی
- تاثیر هوش هیجانی بر روی مهارت تصمیم گیری کارکنان نمونه مطالعاتی تکنسین های گروه صنعتی انتخاب سرویس حامی ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی مدیریت صنعتی (1398)
- بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر پاسخگویی کارکنان بیمارستان با تبیین نقش میانجی مهارتهای شخصی و رضایت شغلی ارائه شده در شانزدهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع (1398)
- تبیین نقش میانجی عجین شدن با شغل تعدیلگر فاصله قدرت در رابطه بین تناسب فرد- شغل با رضایت شغلی (مورد مطالعه: کارکنان شهرداری اردکان) ارائه شده در پانزدهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع (1397)
- توسعه یک مدل مفهومی جهت شناسایی روابط بین تولید چابک، تولید ناب، تکنولوژی اطلاعات و عملکرد سازمانی در کشورهای در حال توسعه ( مورد مطالعاتی بنگاه های کوچک و متوسط تولیدی استان یزد) ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی مدیریت،حسابداری و اقتصاد دانش بنیان با تاکید بر اقتصاد مقاومتی (1396)
- ارزیابی کارایی نسبی گروه های آموزشی دانشگاه اردکان با استفاده از مدل تحلیل پوششی داده ها ارائه شده در سومین کنفرانس سالانه مدیریت و اقتصاد کسب و کار (1396)
- ارزیابی کارایی با استفاده از مدل تحلیل پوششی داده های دو مرحله ای در حالت عدم اطمینان مورد مطالعاتی مرغداری های استان یزد ارائه شده در چهاردهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع (1396)
- تحلیلی بر روند پژوهشهای مهندسی صنایع با تمرکز بر موضوع سیستم های سلامت ارائه شده در چهاردهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع (1396)
- بررسی تاثیر متغیرهای بازاریابی(کیفیت خدمات، رضایت مشتری و ارزش مشتری) بر وفاداری مشتریان تبیین نقش میانجی کیفیت مدیریت ارتباط با مشتری در شعب بانک صادرات شهرستان شیراز ارائه شده در اولین همایش ملی علوم رفتاری و اسلامی (1396)
- پیشبینی عملکرد شغلی کارکنان براساس توانمندسازی روانشناختی، رفتار شهروندی سازمانی وتعلق خاطر شغلی در مدیران شرکت نفت استان فارس ارائه شده در اولین همایش ملی علوم رفتاری و اسلامی (1396)
- بررسی اثرات عدالت سازمانی و سرمایه اجتماعی بر عملکرد شغلی با تمرکز بر نقش میانجی رفتارشهروندی سازمانی (موردمطالعه: شهرداری شهر یاسوج) ارائه شده در اولین همایش ملی علوم رفتاری و اسلامی (1396)
- طراحی الگویی جدید جهت ارزیابی کارایی نسبی فرآیندهای شبکه ای سری در حالت عدم اطمینان ارائه شده در دوازدهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع (1394)
- تاثیر شخصیت برند بر وفاداری مشتری در صنعت لبنیات ارائه شده در هجدهمین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع (1400)
مقالات ژورنالهای تخصصی داخلی
- ارائه یک سیستم خبره فازی جهت تدوین استراتژی منابع انسانی منتشر شده در پژوهشهای مدیریت عمومی (1397)
- نظام پیشنهادها و برون رفت از سکوت سازمانی منتشر شده در مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی (1400)
- بررسی تاثیر عدالت سازمانی و اعتماد سازمانی بر نوآوری مدیران مدارس (مورد مطالعه: مدارس یزد) منتشر شده در فصلنامه مطالعات آموزشی و آموزشگاهی (1400)
- ارزیابی کارآیی نسبی نیروی انسانی مراکز بهداشت شهرستان های استان یزد با استفاده از مدل تحلیل پوششی داده ها منتشر شده در مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان (1390)