دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش

  مديريت دانش، رويكرد نظام ‏مند خلق، دريافت، سازماندهي، دستيابي و استفاده از دانش و آموخته‏ ها در سازمان‏هاست و به ‏بهبود تصميم‏ گيري، انعطاف ‏پذيري بيشتر، افزايش سود، كاهش بار كاري، افزايش بهره‏ وري، ايجاد فرصت‏ هاي جديد كسب و كار، كاهش هزينه، سهم بازار بيشتر و بهبود انگيزه كاركنان كمك مي‏كند. مديريت موثر دانش سازمانها را از زيان هاي ناشي از خاتمه ارتباط مديران و كاركنان با شركت حفظ نموده و گسترش مفاهيم كليدي را در سطح زير واحدهاي سازمان تسهيل مي نمايد. در شرايط كنوني بسياري از سازمانهاي فعال در عرصه داخلي جهت استفاده از مزيت هاي رقابتي حاصل از فرآيندهاي دانشي، به كشف، خلق، انتشار و استفاده از دانش همت گمارده اند.
دبيرخانه كنفرانس ملي مديريت دانش با توجه به چنين ديدگاهي و همچنين رسالت كنفرانس، كه ترويج مبحث مديريت دانش در كشور و ايجاد فرصتي براي تبادل انديشه‌ها و تجارب در اين حوزه گسترده و نوين مديريتي است، همچون سال­هاي پيشين، اقدام به بر‌گزاري «هشتمين كنفرانس ملي و دومين كنفرانس بين المللي مديريت دانش»، نموده است و با توجه به نقش فعاليت­ها و توليدات علمي و پژوهشي در پيشبرد همه جانبه مديريت دانش در كسب و كارها و صنايع كشور و الزامات تحقق اقتصاد دانش بنيان، از اساتيد، صاحبنظران، دانشجويان، كارشناسان، پژوهش­گران و علاقمندان محترم در حوزه مديريت دانش، درخواست مي­شود در صورت تمايل به ارائه مقاله يا مشاركت فردي و گروهي در اين كنفرانس، پس از ثبت نام در وبسايت كنفرانس به آدرس (www.kmiran.com)، نسبت به ارسال مقالات و موارد درخواستي به دبيرخانه اقدام فرمائيد.

اهداف كنفرانس:

آشكار نمودن ضرورت و نقش سرنوشت ساز مديريت دانش سازماني در آينده سازمانها در زمينه مديريت دانش
تشويق انديشمندان و صاحبنظران مديريت دانش و حوزه هاي وابسته به ارائه دستاوردهاي علمي
بررسي دستاوردهاي ارزنده مديران و كارشناسان سازمانها و شركتهاي مختلف در زمينه مديريت دانش
جلب نظر سياستگذاران عالي و مديران ارشد دولتي و خصوصي نسبت به مديريت دانش

محورهاي همايش:

موضوعات و مفاهيم مديريت دانش

سيستم ها،ابزارها و فنون مديريت دانش

مديريت دانش و حوزه هاي سازماني

مديريت دانش و عمل

ارزيابي و اندازه گيري مديريت دانش

و...