مقالات فصلنامه بین المللی مدیریت و آینده نگاری، دوره 1، شماره 91.V-MODEL FOR HUMAN RESOURCE TRAINING PROCESS2.CUSTOMER’S PERCEPTION AND ITS EFFECTS ON SCOPE OF E-MARKETING FullText3.THE EXAMINE RELATIONSHIP BETWEEN TRADE AND EMPLOYMENT FullText4.DECISION SUPPORT SYSTEMS APPLICATIONS IN FUTURE STUDIES FullTextتاریخ نمایه سازی مقالات: 16 فروردین 1395 - تعداد نمایش اطلاعات ژورنال: 400 آرشیو سال 1395 فصلنامه بین المللی مدیریت و آینده نگاریدوره: 3شماره: 1آرشیو سال 1394 فصلنامه بین المللی مدیریت و آینده نگاریدوره: 2شماره: 3آرشیو سال 1393 فصلنامه بین المللی مدیریت و آینده نگاریدوره: 1شماره: 8دوره: 1شماره: 9دوره: 1شماره: 10دوره: 2شماره: 1دوره: 2شماره: 2آرشیو سال 1392 فصلنامه بین المللی مدیریت و آینده نگاریدوره: 1شماره: 1دوره: 1شماره: 2دوره: 1شماره: 3دوره: 1شماره: 4دوره: 1شماره: 5دوره: 1شماره: 6دوره: 1شماره: 7