سال انتشار: 1396
کد COI مقاله: MPPE01_036
زبان مقاله: فارسیمشاهد این مقاله: 277
فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 11 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:
مشخصات نویسندگان مقاله آسیب شناسی سوء مدیریت اخلاقی مدیران در جامعه (مطالعه موردپژوهانه: غرور و تکبر)
چکیده مقاله:
دین اسلام در زمینه های مختلف، آموزه های بسیار برای ما دارد. اما متاسفانه کمتر قدر آن را می-دانیم و کمتر در عمل به آن کوشا هستیم. در واقع هرکسی که خواهان حسن عاقبت و سعادت دنیاوآخرت است، باید در تمامی مراحل و موقعیت های زندگی فردی و اجتماعی، به تعالیم اسلامی وآیات قرآن توجه داشته باشد، زیرا به حکم آیه شریفه (ولا رطب ولا یابس الا فی کتاب مبین) (انعام:59) حاوی تمامی امور سعادتبخش می باشد. به همین دلیل از جمله کسانی که در جامعه، مسیولیت-ها و وظایف سنگینی متحمل هستند، افراد دارای پست و موقعیت اجتماعی بالا و به تعبیری مسیولانو مدیران جامعه هستند، که بدلیل حساسیت جایگاه و موقعیت آنان، مستلزم توجه بیشتر به آیات وروایت هستند، چرا که رفتارها و عملکردهای آنان در زیر ذرهبین، میلیون ها انسان می باشند و عادات السادات، سادات العادات می باشد.
کلیدواژه ها:
آموزه های دینی، ریاست، جاه و مقام ، مدیریت اخلاقی، غرور و تکبر
کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله
برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:https://civilica.com/doc/727884/
نحوه استناد به مقاله:
در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:دارابی، حمید و دارابی، حدیث،1396،آسیب شناسی سوء مدیریت اخلاقی مدیران در جامعه (مطالعه موردپژوهانه: غرور و تکبر)،اولین کنفرانس بین المللی الگوهای مدیریت در عصر پیشرفت،تهران،،،https://civilica.com/doc/727884
در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1396، دارابی، حمید؛ حدیث دارابی)
برای بار دوم به بعد: (1396، دارابی؛ دارابی)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.
مدیریت اطلاعات پژوهشی
اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.
مقالات پیشنهادی مرتبط
- تحلیل داده های مربوط به نشانگرهای زیستی و یافتن نشانگرهای بهینه برای پیش بینی بیماری آلزایمر
- اخلاق در مدیریت
- نقش بازاریابی اخلاقی در رفتار مصرف کننده اینترنتی فروشگاه های مجازی
- بهبود پایداری واسط لامسه ای با روش ابداع شده برای تعامل نیرویی در مقایسه با روش مرسوم
- جایگاه اخلاقیات در مدل مدیریت سیستماتیک
مقالات فوق بر اساس داده کاوی مقالات مطالعه شده توسط پژوهشگران محاسبه شده است.
مقالات مرتبط جدید
- تاثیر فناوری اطلاعات بر توسعه مهارت های اساسی کارآفرینی، فرصت ها و تهدیدها
- نقش مدیریت دانش بر تحقق اقتصاد سلامت محور در دانشگاه علوم پزشکی اصفهان
- ارایه مدل بکارگیری فناوری اطلاعات و تجارت الکترونیک برای مدیریت COVID-19
- بررسی تاثیر هوشیاری کارآفرینانه و سنجش بهره وری سرمایه های انسانی بر عملکرد سازمانی با در نظر گرفتن نقش میانجی بهره گیری از قابلیتهای موجود در سازمان های دولتی شهرستان اردستان
- بررسی مبانی نظری مدل های ساخت و رابطه با برند
مقالات فوق اخیرا در حوزه مرتبط با این مقاله به سیویلیکا افزوده شده اند.
به اشتراک گذاری این صفحه
اطلاعات بیشتر درباره COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.