بررسی رابطه بین توانمند سازی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان مراکز بهداشت دانشگاه علوم پزشکی استان گلستان
محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدیریت، اقتصاد و علوم انسانی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 381
فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMEH01_377
تاریخ نمایه سازی: 11 مرداد 1396
چکیده مقاله:
در پژوهش حاضر به بررسی رابطه بین توانمندسازی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان مراکز بهداشت دانشگاه علوم پزشکی استان گلستان ( مراکز: گالیکش - کلاله - مراوه تپه ) پرداخته شده است. در این راستا توانمندسازی بر مبنای الگوی اسپریتزر و رفتار شهروندی سازمانی بر مبنای الگوی ارگان مورد بررسی قرار گرفته است، جامعه آماری شامل کلیه کارکنان مراکز بهداشت دانشگاه علوم پزشکی استان گلستان ( مراکز: گالیکش - کلاله - مراوه تپه ) به تعداد 581 نفر می باشد . حجم نمونه با استفاده از جدول کرجسی و مورگان 234 نفگر تعیین گردید. این تحقیق از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش، پیمایشی و همبستگی می باشد. برای گردآوری اطلاعات در خصوص نگرش کارکنان نسبت به رفتار شهروندی سازمانی و توانمندسازی از دو پرسشنامه توانمندسازی 0/80 و پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی 0/78 و برای تعیین روایی پرسشنامه، از روایی محتوایی استفاده شده است. برای تجزیه و تحلیل داده ها و اطلاعات، در سسطح آماری توصیفی از شاخص هایی نظیر فراوانی و در صد و رسم جداول و نمودارها و در سطح آمار استنباطی از ضریب همبستگی اسپیرمن استفاده شده است. یافته ها نشان می دهد، بین توانمندسازی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان r=0/621 با سطح معنی داری sig=0/000 این همبستگی معنادار است، از این رو بین توانمندسازی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان را بطه معناداری وجود دارد. و فرضیه پژوهش اصلی مورد تایید قرار می گیرد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
مجید شیخی پیشکمری
دانشگاه علوم پزشکی گلستان، ایران
محسن ملک محمدی
دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :