تحلیلی بر رهبری و نفوذ
محل انتشار: چهارمین کنفرانس ملی مدیریت، اقتصاد و حسابداری
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,818
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NDMCONFT04_008
تاریخ نمایه سازی: 8 آبان 1395
چکیده مقاله:
جدا از اینکه در بحث از رهبری به چه میزان ضرورت دارد که آن را در دو حوزه جامعه و سازمان یکسان یا متفاوت از هم بدانیم، در تعاریف آن با واژه ای به نام نفوذ برخورد می کنیم. در برخی از تعاریف و توصیف هایی که از رهبری به عمل آمده اند و چه بسا در عمده تعاریف، تاکید شده است که رهبر فردی است که بر افراد نفوذ می گذارد و در نتیجه این افراد، در تحقق اهداف از او پیروی می کنند. در مقاله حاضر تلاش شده است که معانی این واژه و بکارگیری آن در متون مدیریت و رهبری مورد شناخت بیشتری قرار گیرد. هدف، این است که مشخص شود که در مفهوم سازی و بکارگیری واژه نفوذ و راهکارها و عوامل موثر در نفوذ رهبر، آیا انسجام و اجماع نظر میان صاحبنظران وجود داشته است یا اینکه ابهام و ناروشنی هایی دیده می شود. بویژه اینکه در ادبیات رهبری با روند رو به تزایدی از عبارات و اصطلاحات رهبری یعنی انواع رهبری بالخصوص در ده سال اخیر مواجه بوده ایم.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
شهرام میرزائی دریانی
استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد اردبیل، گروه مدیریت
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :