مدل پیادهسازی و اجرای مدیریت دانش درشرکت داروسازی ابوریحان
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 701
فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC07_624
تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395
چکیده مقاله:
امروزه باتوجه به گسترش رقابت بین سازمان ها وافزایش اهمیت موفقیت سازمان ها دراین عرصه سازمان ها را به سوی استفاده ازیکی ازمهمترین مزیت های رقابتی خود یعنی دانش و مدیریت آن سوق داده است یکی ازمسائل مهم درمیان شرکت های داروسازی درایران عدم وجود فرایندها و سیستم های منسجم درجهت مدیریت دانش می باشد لذا دراین پژوهش با بررسی مدلهای مختلف مدیریت دانش اقدام به طراحی مدلی جهت پیاده سازی و اجرای مدیریت دانش درشرکت داروسازی ابوریحا ن شده است مدل ارایه شده جهت مدیریت دانش درشرکت داروسازی ابوریجان دارای 3بعدزیرساختی تعهدمدیریت فرهنگ سازی و فناوری اطلاعات و ارتباطات و 7بعداصلی شناسایی تولید/خرید/توسعه و ارزیابی و بروزآوری تسهیم و بکارگیری /ذخیره سازی و پالایش و تدوین می باشد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
میرعلی سیدنقوی
دکتری مدیریت منابع انسانی وعضو هیئت علمی دانشگاه علامه طباطبایی
کبرا رفعتی آلاشتی
دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی دانشگاه علامه طباطبایی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :