بررسی ساختار فیزیکی ووضعیت نیروی انسانی انبارهای مصرفی دانشگاه علوم پزشکی

انبار در همه سازمانها , به عنوان یک بخش اصلی و مهم با سایر بخشهای سازمان در ارتباط مستقیم است و نیازمندیهای آنها را تامین می کند و در واقع خوراک آنها را فراهم می اورند . بنابراین عملکرد مطلوب و یا نامطلوب آن بر کار سایر بخش ها مستقیما تاثیر می گذارد . هدف : تعیین ساختار فیزیکی ووضعیت نیروی انسانی انبارهای دانشگاه علوم پزشکی گلستان می باشد . مواد وروش ها : این پژوهش از نوع توصیفی مقطعی می باشد . جامعه مورد مطالعه کلیه انبارهای موجود در دانشگاه علوم پزشکی گلستان می باشد . با استفاده از روش نمونه گیری سرشماری 38 انبار مورد مطالعه قرار گرفت . جمع آوری اطلاعات با استفاده از چک لیست استاندارد انبار که حاوی متغیرهای نیروی انسانی , تجهیزات , مشخصات فیزیکی ساختار انبار و فرآیند کار در انبار می باشد را مورد مطالعه قرارمی دهد . یافته ها : اطلاعات بدست آمده نشان داد که متغیر نیروی انسانی مورد مطالعه 86.8 در صد پرسنل مرد و بقیه مونث بودند . 86.5 درصد سمت انبارداری را داشتند . بیشترین درصد 59.5 درصد تحصیلات دیپلم داشتند . از نظر متغیر تجهیزات انبار 52.9 در صد سیستم گرمایش , 44.1 سیستم سرمایش . 2.9 در صد انبارها حاوی دماسنج 55.9. در صد حاوی تهویه که از این تعداد 5.3 در صد مناسب بودند . 2.9 در صد انبارها بیمه حوادث داشتند . در بررسی وضعیت ساختمانی 88.2. در صد آجری . فرآیند کار 22.6 در صد بصورت رایانه ای انجام وظیفه داشتند . بحث ونتیجه گیری : امروزه انبار دیگر حالت یک محفظه را ندارد که فقط بخواهد کالا را در آن ریخته و یا از آن جا صادر نمایند . بلکه در درون انبار همزمان با نگهداری کالا در آن خدمات زیادی صورت می گیرد . عملیات انبار زمانی کافی و رضایت بخش خواهد بود که هر دو جهت نیروی انسانی و فیزیکی و فرآیند کار مورد مورد توجه قرار گیرد

کلیدواژه ها:

نیروی انسانی ، ساختار فیزیکی انبار ، دانشگاه علوم پزشکی