ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

رتبه بندی عوامل اثرگذار بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان دانشگاه کاشان با تکنیک تاپسیس

محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 458

فایل این مقاله در 23 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/415973

شناسه ملی سند علمی:

ICMI01_592

تاریخ نمایه سازی: 20 دی 1394

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر با هدف رتبه بندی عوامل اثرگذار بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان دانشگاه کاشان با تکنیک تاپسیس انجام گرفت. در این پژوهش از روش توصیفی با رویکرد پیمایشی استفاده شده است. جامعه مورد پژوهش، متشکل از کلیه کارمندان دانشگاه کاشان (923 =N) بودند که بود که 120 نفر بعنوان نمونه انتخاب شده اند. روش نمونه گیری تصادفی ساده و ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه استاندارد شده بود.. جهت ارزیابی پایایی پرسشنامه،تعداد 30 پرسشنامه در اختیار جامعه مورد نظر قرار گرفت. اطلاعات بدست آمده، با روش آلفای کرونباخ 1 محاسبه گردید مقادیر بدست آمده از محاسبه،ضریب اعتماد ابزار اندازه گیری این پژوهش 845 /. بدست آمد. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از روش آمار توصیفی و استنباطی و برای تحلیل داده ها از تکنیک تاپسیس استفاده گردید. نتایج پژوهش نشان داد که بین میانگین متغیرهای نزاکت، نوع دوستی، آداب اجتماعی، و وجدان کاری و جوانمردی با مقدار خنثی (صفر) ، تفاوت معناداری وجود دارد. در تکنیک تاپسیس عامل های نوع دوستی، وجدان کاری، جوانمردی، نزاکت، آداب اجتماعی به تریب بیشترین اثرگذاری را بر رفتار شهروندی داشته است.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

صادق صدقگو

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد نراق

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • - Ackfeldt, Anna(2005). Lena and Coote, Leonard V.A study of ...
  • _ Alicia S.M(2008). Leung. Maching ethical work climate to in. ...
  • _ Ang Soon & Dyne Linn Van and Begley Thomas. ...
  • _ Baker.Becca A.(20 05). The Good , the bad and ...
  • - Bateman TS, Organ DW(1983). Job Satisfaction and the Good ...
  • - Becker, T. E. and M. C. Kernan(2003). Matching commitment ...
  • - Becton, J. Bret., Wiliam F, 2008. Giles & Mike ...
  • _ Brief AP& Motowidlo, S.J(1986). Prosocial organizational behaviors. Acad Manage ...
  • - Bolino, M.C, Turnley, W.H., & Bloodgood, J.M(2002). Citizenship behavior ...
  • _ Brown, R(1993). Antecedents and _ of salesperson job satisfaction: ...
  • - Castro, C, B. Armario, E.M & Ruiz, D.M. (2004) ...
  • _ Costa. P. T. Jr, & Mccrue, R. R(2003). Professional ...
  • -Chen, S. J., Hwang, C. L., & Hwang, F.P. (1992). ...
  • - Chu, cheng-I (2001). Examining organizational Citizenship behavior among nurse ...
  • -Davenport, T; Prusak, _ (1998): Working Knowledge: how organization management ...
  • _ DeGroot, Timothy and Brownle , Amy L, 2005. Effect ...
  • -Duffy , Michelle k., Daniel C. Ganster, Jason D. Shaw ...
  • _ Farh JL, Earley PC, Lin SC(1997). Impetus for Action: ...
  • -Gungor, Z., Serhadloglu, G., & Kesen, S. E. (2009). A ...
  • _ Garg, Pooja and Renu Rastogi. 2006. Climate profile and ...
  • - Jung, J00 Y. and Hong, Soonkwan, 2008. Organizational citizenship ...
  • - Hossam . Abu Elanai. An investigation of the relationship ...
  • - Katz D, Kahn RL(1978). The social psychology of organizations. ...
  • - Kemery , E. R., Bedeian, A. G., Zacur, S. ...
  • - Kim, s.(2006). :Public Service motivation and organizational citizenship behavior ...
  • _ Koopmann, R. (2002), The relation between perceived organization justice ...
  • _ uNSuuL edu/s/uwsj sr/table.htu. Relationship of organizational citizenship behavior with ...
  • _ LePine, J. A., Erez, A. & Johnson, D. E. ...
  • - Lester, S. W., Meglino, B.M., and Korsgard, M. A.(2008). ...
  • - Libert R.M., & Libret. (1998). Personality strategies and issues. ...
  • - Mishel, W., Shid, Y.. & Smith, R. E. (2004). ...
  • _ Morkoczy L, and Xin, K. (2005), "The Virtues of ...
  • _ Nadim Jahangir, Mohammad Muzahid Akbar; Mahmudul Haq(2004). Organizational citizevship ...
  • - Nemanick, Richard C.(2000). Examining of organizational citizenship behavior, from ...
  • _ Organ DW.1988. Organizational citizenship behavior: the good soldier syndrome. ...
  • _ Organ DW, Ryan K.1995. A Meta-Analytic Review of Attitudinl ...
  • _ Oguze, E.(20 1 0) The relationship between the Leadership ...
  • - Podsakoff, P. _ MacKenzie, S. B., Paine, J. B., ...
  • - Purvanova, K. _ Bono, E. J. , Dzieweczynski , ...
  • - Raub, Steffen. (2008). Does bureaucracy kill individual initiative? The ...
  • Sharp, D.(2003). KM today: challenge and opportunities, information system management., ...
  • -Smith, C. A., Organ, D. W., & Near, J. P.(1983). ...
  • _ Stones, R.(1 998), *Key Sociological thinker" _ Macmillan Press. ...
  • _ Turnipseed, David & Murkison, Gene (1996). Organizational citizenship behavior: ...
  • -Williams LJ, Anderson SE1991. Job Satisfaction and Organizational Commitment _ ...
  • _ Van Dyne, L. , J. W. Graham and R. ...
  • _ Vigoda-Gadot, Eran., Itai Beeri, Taly B irman- Shemesh and ...
  • - Ying, Liu. Aaron Cohen (2010). "Values commitment and OCB ...
    • نمایش کامل مراجع