بررسی رابطه بین مسئولیت اجتماعی (CSR) و سبک های تصمیم گیری در شرکت دیمو

یکی از اهداف مهم مدیریت تصمیم گیری صحیح و کارآمد در سازمان است. امروزه مسئولیتاجتماعی (CSR) باعث شده است تا مدیران علاوه بر منافع سازمانی به منافع جامعه نیز بیاندیشند. این تحقیق با هدف بررسی رابطه مسئولیت اجتماعی (CSR) و سبک های تصمیم گیری در بین مدیران شرکت دیمو صورت پذیرفته است. این پژوهش از نظر هدف کاربردی و بر اساس ماهیت و روش، ازنوع پژوهشهای توصیفی- پیمایشی است. جامعه آماری کلیه مدیران شرکت دیمو به تعداد 70 نفر میباشند که از این تعداد افراد جامعه آماری با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی 55 نفر از مدیرانشرکت به عنوان نمونه آماری انتخاب شده اند. ابزار مورد استفاده در این تحقیق پرسشنامه 25 گویه ایسبک های عمومی تصمیم گیری و پرسشنامه 20 گویه ای مسئولیت اجتماعی بر پایه مدل کارول میباشد که پایایی این پرسشنامه ها با استفاده از آلفای کرونباخ به ترتیب 0,71 و 0,81 بدست آمده است.به منظور بررسی و تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون ضریب همبستگی پیرسون استفاده گردیده است.نتایج بدست آمده انواع سبک های تصمیم گیری و مسئولیت اجتماعی رابطه معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

مدیران ، مسئولیت اجتماعی ، سبک های تصمیم گیری