نقش سیستم ارزیابی عملکرد در ارتقاء جایگاه رقابتی بنگاه های کوچک و متوسط
محل انتشار: کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت کسب و کار
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 740
فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NDMCONF01_051
تاریخ نمایه سازی: 18 دی 1393
چکیده مقاله:
در سال های اخیر بنگاه های کوچک و متوسط با یک فضای رقابتی روبرو شده اند و از اینرو ارزیابی مستمر عملکرد آنها در ابعاد مختلف می تواند نقش بسزایی در ارتقاء جایگاه رقابتی آنها داشته باشد. هدف این پژوهش بررسی نقش سیستم ارزیابی عملکرد در فرآیند کسب مزیترقابتی برای بنگاه های کوچک و متوسط و افزایش ارزش برای سهامداران این بنگاه ها می باشد. داده ها از طریق پرسشنامه جمع آوری شده اند.جامعه مورد بررسی بنگاه های تولیدی کوچک و متوسط استان همدان می باشد که بر اساس فرمول کوکران تعداد 452 بنگاه تولیدی کوچک و متوسط به عنوان نمونه انتخاب گردید. تجزیه و تحلیل داده ها با روش آمار توصیفی و استنباطی و با استفاده از نرم افزار 18SPSS انجام گردید. داده های پژوهش کیفی بوده و برای تعیین ارتباط آنها از آزمون دوجمله ای استفاده شده است. برای بررسی هدف پژوهش، سه فرضیه مطرحگردید که نتایج پژوهش، تمامی فرضیه ها را تایید کرد و نشان داد که سیستم ارزیابی عملکرد بر کسب مزیت رقابتی، افزایش ارزش سهامداران و برنامه ریزی استراتژیک تاثیر دارد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
رضا پیرایش
استادیار گروه مدیریت و حسابداری، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه زنجان، ایران
اسماعیل اشتری
دانشجوی کارشناسی ارشد، مدیریت بازرگانی- مالی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه زنجان، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :