کارآموزی اثربخش،مسئولیت اجتماعی بنگاه های کسب و کار
سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,026
فایل این مقاله در 8 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
TWECIA01_020
تاریخ نمایه سازی: 6 شهریور 1393
چکیده مقاله:
برای اموزشی عالی با کیفیت اطلاع ازشرایط محیط واقعی کارضروری است دورههای کاراموزی بعنوان کوششی درراستای کاهش شکاف بین نظام موزش عالی و صنعت نظر وعمل و علم و تجربه است ارتباط دانشجویان با صنعت فرصتهای خوبی برای بهره گیری ازدانش علمی درموقعیت های عملی و استعدادیابی علاقه دانشجویان فراهم می نماید اشنایی با مسائل و اموراجرایی و مواجهه عینی با آنها اگاهی ازاهمیت و نقش مهارت درپیشبرد امور و نحوه همکاری با صنعت اگاهی ازنحوه اداره امورصنعتی ایجادفرصت برای شکوفایی خلاقیتهای دانشجو و تعامل علم و عمل ازمزایای عمده دوره های کاراموزی است دراین مقاله مسئولیت اجتماعی بنگاه های کسب و کار درکاراموزی اثربخش باروش تحلیلی و پیمایشی بررسی و ارایه شده است آنچه که درحال حاضر دروره های کاراموزی می گذرد با اهداف این دوره ها فاصله دارد یکی ازعوامل اساسی عدم تحقق اهداف دوره های کاراموزی کم توجهی واحدهای صنعتی به اهمیت و فلسفه کاراموزی درهدایت کاراموزان است درحال حاضر اغلب بنگاه های کسب و کارنه به عنوان مسئولت اجتماعی بلکه بعنوان رفع تکلیف و یادگیری آزاددانشجو به مقوله کاراموزی نگاه می کنند کاراموزی اثربخش تاحدزیادی وابسته به نگرش مدیریت بنگاه ها به مقوله کاراموزی بوده و متاثر ازمسئولیت پذری بنگاه ها درقبال جامعه اموزش عالی مردم وکاراموزان می باشد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
رضا مهدی
استادیار پژوهشکده مطالعات فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :