ارزیابی شاخص های موثر در موفقیت مربیان تیم های باشگاهی با استفاده از روش تحلیل سلسله مراتبی

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 38

فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

SASM10_137

تاریخ نمایه سازی: 14 شهریور 1405

چکیده مقاله:

هدف کلی پژوهش اولویت بندی شاخص های موثر در موفقیت مربیان تیم های باشگاهی با استفاده از روش تحلیل سلسله مراتبی بود. پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر شیوه اجرا توصیفی بود. نمونه آماری پژوهش ۱۸ نفر از مدیران، مربیان، ورزشکاران عضو تیم های ملی، داوران و گزارشگران ورزشی بودند. نمونه پژوهش به صورت هدفمند و بر اساس معیار تخصص و تجربه انتخاب شدند. سوال اصلی مصاحبه این بود: به نظر شما شاخص های اصلی در موفقیت مربیان کدام اند؟ مصاحبه ها در سه مرحله کدگذاری شدند. در مرحله اول مصاحبه ها ضبط و سپس بازنویسی شدند. در مرحله بعد کدهای باز به صورت کدهای محوری تعریف و با استفاده از روش تحلیل سلسله مراتبی شاخص ها دسته بندی شدند. یافته های پژوهش نشان داد هفت شاخص خودمدیریتی مربیان، ویژگی های شخصیتی، سوابق و تجربیات ورزشی، توانایی های فنی، مهارت های روان شناختی، رفتارهای حرفه ای و توانایی های رهبری در موفقیت مربیان دسته بندی شدند. به منظور افزایش احتمال موفقیت مربیان توانمندسازی مربیان، ایجاد فرصت های رشد، دوره های بازآموزی مستمر و ارزیابی عملکرد منصفانه و بازخوردهای به موقع به مربیان پیشنهاد می شود.

نویسندگان

محمد حسین پویان فرد

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت ورزشی دانشگاه اصفهان (نویسنده مسئول)

مریم شیرازی

کارشناسی ارشد آسیب شناسی ورزشی و حرکات اصلاحی

مسعود نادریان

دانشیار گروه مدیریت ورزشی دانشگاه اصفهان