بررسی نقش سوت زنی سازمانی بر کنترل فساد اداری با تاکید بر شفافیت

در این پژوهش بررسی نقش سوت زنی کارکنان در کاهش فساد اداری با تمرکز بر شفافیت سازمانی مورد مطالعه قرار گرفته است. این تحقیق از نظر هدف، کاربردی و از جهت روش گردآوری داده ها، تحقیقی توصیفی - پیمایشی است. جامعه آماری تحقیق عبارت است از کارکنان ادارات که تعداد آنها ۸۰ نفر می باشد. حجم نمونه تحقیق با توجه به جدول مورگان تعداد ۶۶ نفر تعیین شد. همچنین روش نمونه گیری از نوع طبقه ای نسبی می باشد. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه می باشد. جهت سنجش پایایی از آلفای کرونباخ استفاده شد. همچنین تحلیل داده ها با استفاده از مدلسازی معادلات ساختاری توسط نرم افزار Smart PLS ورژن ۲ انجام شد. نتایج نشان داد شفافیت در سازمان بر کاهش فساد اداری تاثیر مثبت و معناداری دارد.

کلیدواژه ها:

سوت زنی سازمانی ، فساد اداری ، شفافیت سازمان ، مدلسازی معادلات ساختاری