تاثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت آموزش در مدارس

این مقاله به بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر کیفیت آموزش در مدارس می پردازد. فرهنگ سازمانی به عنوان یک متغیر مهم در محیط های آموزشی، می تواند بر انگیزه و رضایت شغلی معلمان، روابط بین معلمان و دانش آموزان و همچنین بر محیط آموزشی و یادگیری تاثیر بگذارد. نتایج این تحقیق نشان می دهد که یک فرهنگ سازمانی مثبت و حمایتی می تواند به ایجاد یک محیط آموزشی پویا و کارآمد کمک کند و در نهایت به بهبود کیفیت آموزش منجر شود. در مقابل، یک فرهنگ سازمانی منفی و ناسازگار می تواند به کاهش کیفیت آموزش و یادگیری منجر شود. این مقاله به مدیران و مسئولان آموزشی توصیه می کند که به ایجاد یک فرهنگ سازمانی مثبت و حمایتی در مدارس توجه کنند تا کیفیت آموزش را بهبود بخشند.

کلیدواژه ها:

آموزش ، فرهنگ سازمانی ، مدارس