شناسایی عوامل موثر بر توانمندسازی منابع انسانی در سازمان های ارتباطاتی و رسانه ای دولتی
محل انتشار: فصلنامه مدیریت دولتی، دوره: 9، شماره: 3
سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 248
فایل این مقاله در 22 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JIPAT-9-3_007
تاریخ نمایه سازی: 23 بهمن 1400
چکیده مقاله:
هدف اصلی این پژوهش توصیفی پیمایشی، شناسایی عوامل موثر بر توانمندسازی منابع انسانی در سازمانهای رسانهای و ارتباطاتی دولتی بهمنظور شناسایی عواملی است که مانع توانمندی کافی منابع انسانی در تولید محصولات منطبق بر خواسته مخاطبان و ایجاد رضایت آنها میشود. جامعه آماری این پژوهش، خبرگان وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات ایران و سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران است. در این پژوهش بهمنظور پالایش مولفهها برای شناسایی ابعاد هر مولفه، در سه مرحله از تکنیک دلفی بهره گرفته شد. برای تعیین روایی مدل از روایی صوری و محتوایی، روایی همگرا و روایی افتراقی استفاده شد و پایایی آن نیز بر اساس تحلیل مولفههای اصلی، آلفای کرونباخ، ʃ دیلون گلدشتاین و پایایی معرفها محاسبه شد. یافتهها نشاندهنده ارتباط معناداری بین مولفه استراتژیک با مولفه فردی، مولفه استراتژیک با مولفه سازمانی، مولفه اقتصادی با مولفه فردی، مولفه سازمانی با مولفه توانمندسازی منابع انسانی و در نهایت مولفه فردی با مولفه توانمندسازی منابع انسانی بودند. مدل مورد بررسی ۶/۹۸ درصد از واریانس توانمندسازی منابع انسانی، ۹/۹۹ درصد از واریانس مولفه فردی و ۴/۹۶ درصد از واریانس مولفه سازمانی را تبیین کرد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
طاهر روشندل اربطانی
استاد گروه مدیریت رسانه، دانشکده مدیریت دانشگاه تهران، تهران، ایران
علی اکبر فرهنگی
استاد گروه مدیریت رسانه، دانشکده مدیریت دانشگاه تهران، تهران، ایران
علی ربیعی
استاد گروه مدیریت، دانشکده مدیریت دانشگاه پیام نور واحد تهران مرکز، تهران، ایران
سودابه رادفرد
دکتری مدیریت رسانه، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، تهران، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :