بررسی رابطه بین نقش های نامتعارف مدیران و خطاهای ادراکی با بی حسی سازمانی(مطالعه موردی: آموزش وپرورش شهرستان ابرکوه)

هدف تحقیق حاضر بررسی رابطه نقش های نامتعارف و خطاهای ادراکی مدیران با بی حسی سازمانی در بین مدیران و کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان ابرکوه در سال تحصیلی ۱۳۹۸-۹۹ است. جامعه آماری تحقیق حاضر متشکل از مدیران، معلمان و کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان ابرکوه در کلیه مقاطع تحصیلی(ابتدائی، متوسطه اول و متوسطه دوم) اعم از زن و مرد می باشد. با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی ساده و با استفاده ازفرمول کوکران تعداد ۲۵۴ نفر مورد مطالعه قرار گرفتند. به لحاظ عدم دسترسی به پرسشنامه استاندارد در رابطه با موضوع، با تکیه بر اطلاعات حاصل شده از منابع مربوط به موضوع و اقتباس از پرسشنامه ها و منابع خارجی مرتبط با موضوع پرسشنامه محقق ساخته ای مرکب از ۸۸ سوال تدوین که گویه های تدوین شده مبتنی بر مقیاس پنج درجه ای لیکرت تهیه و تنظیم شد و نتیجه تحلیل داده ها و آزمون فرضیه های تحقیق با استفاده از نرم افزار spss۲۴ و با بهره گیری از ضریب همبستگی پیرسون، یافته ها حاکی از این بود که بین نقش های نامتعارف مدیران و خطاهای ادراکی با بی حسی سازمانی همبستگی قوی، مثبت و معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

بی حسی سازمانی ، نقش های نامتعارف مدیران ، خطاهای ادراکی مدیران ، آموزشوپرورش شهرستان ابرکوه