فرهنگ سازمانی مشارکتی و رابطه آن با سبک تصمیمگیری مشارکتی مدیران سیما
محل انتشار: همایش چالشهای مدیریت و رهبری در سازمانهای ایرانی
سال انتشار: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 2,097
متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CMPIO01_114
تاریخ نمایه سازی: 6 اردیبهشت 1389
چکیده مقاله:
تصمیم گیری به عنوان یک رکن مهم از ابعاد مدیریت فرآیندی سازمانی است که خود متاثر از عوامل و مولفه های زیادی است.یکی از این عوامل تعیین کننده فرهنگ سازمانی حاکم دریک محیط سازمانی است.برهمین اساس مقاله حاضرکه برگرفته ازپایان نامه کارشناسی ارشداست به بررسی فرهنک سازمانی مشارکتی در معاونت سیما ورابطه آن با سبک تصمیم گیری مشارکتی مدیران آن حوزه می پردازد. این تحقیق به روش پیمایش انجام شده وجامعه آماری آن 95 نفر از مدیران سیما بوده اند.متغیرهای مستقل و وابسته عبارتند ازفرهنگ سازمانی مشارکتی و تصمیم گیری مشارکتی
کلیدواژه ها:
نویسندگان
شاکر واثقی
کارشناس ارشد مدیریت رسانه- دانشکده صدا و سیما
طاهر روشندل اربطانی
استادیار دانشکده مدیریت دانشگاه تهران