مدیریت همکاری در شرکت های کشور

تاکنون به موضوع مدیریت همکاری، به عنوان یک موضوع علمی به شکل جامع پرداخته نشده است. مزایای قابل ملاحظه ای به لحاظ نظری و عملی برای ایجاد یک روش مدلسازی درباره این موضوع وجود دارد. از این مدل می توان برای ایجاد و مدیریت فرایندهای همکاری به شکل موثر استفاده کرد. هدف اصلی از این تحقیق ارایه نمودن یک بحث علمی ناظر به واقعیت درخصوص شرایط مدیریت همکاری در سازمان های کشور، و همچنین تعیین این شرایط به منظور ایجاد مدلی متشکل از المان های کلیدی است. این موضوع، قابلیت تاثیرگذاری بر روی همکاری موثر در عرصه عمل در فعالیت های سازمانی را دارد. از مله دیگر تاثیرات بااهمیت این پژوهش، ارایه توصیه هایی است که می توان در عرصه عمل برای مدیریت همکاری به شیوه موثر، مورد ملاحظه قرار داد.

کلیدواژه ها:

همکاری ، مدیریت همکاری ، پتانسیل همکاری ، فضای همکاری