بررسی عملکرد بهره وری در سازمان
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 488
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
FEMICT01_046
تاریخ نمایه سازی: 11 آبان 1395
چکیده مقاله:
بهره وری گوهر سازمانی است که می تواند پایداری و بقای سازمان ها را تضمین و مکانیزمی برای کسب موقعیت رقابتی باشد.از این رو مدیران تمام سعی و تلاش خود را در جهت افزایش بهره وری سازمان بکار می گیرند عوامل متعددی بر افزایش بهره وری در سازمان تاثیرگذار می باشند و این وظیفه مدیریت سازمان است که این عوامل را شناخته و در جهت تقویت آنها تلاش کند از این رو می توان گفت امروزه همه کشورهای توسعه یافته و یا در حال توسعه به اهمیت بهره وری بعنوا ن یکی از ضرورت های توسعه سازمان پی برده اند لذا سازمان ها همواره به دنبال افزایش بهره وری خود هستند.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زهرا جانجانی
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد تویسرکان
مهدیس حمزه ای
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمانشاه
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :