بررسی رابطه بین سرمایه فکری و عملکرد سازمانی
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 513
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MOCONF05_548
تاریخ نمایه سازی: 21 شهریور 1395
چکیده مقاله:
سرمایه های فکری سازمانها، مهمترین منابع ارزشمند ملی است که از نگاه بسیاری از مدیران مورد غفلت قرار گرفته است. توسعه ی روحیه کارآفرینی در رهبران سازمانها میتواند از ایشان رهبرانی هوشیار، گوش بهزنگ و فرصت جو بسازد که در پرتو این منبع مهم میشوند.طراحی آرایش درونی )معماری سازمان( بهینه این منابع و استفادهی اثر بخش از آن میتواند موجب عملکرد بسیار اثر بخشتر برای سازمانگردیده و مزیت رقابتی بالاتری برای سازمان رقم زند. این پژوهش از نوع مروری این نتیجه را بیان می کند که اهمیت سرمایه فکری در سازمان به مانند اهمیت دارایی های آن می باشد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
سیده ناظره سیف هاشمی
کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی ،کارشناس ناظر بیمه سازمان تامین اجتماعی استان سمنان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :