ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

عوامل فرهنگی مؤثر بر اشتراک دانش سازمانی

محل انتشار: هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 708

فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/481246

شناسه ملی سند علمی:

IKMC07_308

تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل فرهنگی مؤثر بر اشتراک دانش سازمانی در شرکت برق منطقه ای اهواز به منظور ارائه ی راهکارایی جهت بهبود اشتراک دانش در این شرکت انجام گرفتهاست. برای دستیابی به این هدف، از روش پژوهش پیمایشی استفاده شد. جامعهی آماری 1330 نفر، و حجم نمونه 302 نفر بود که بر اساس جدول کرجسی- مورگان انتخاب شدند. به منظور گردآوریدادهها از ابزار پرسشنامه استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل دادهها رو شهای آماری همبستگیپیرسون و رگرسیون چندگانه مورد استفاده قرار گرفت. یافته های پژوهش نشان داد که عوامل فرهنگی اعتماد، ارتباطات و تعهد نقش مؤثری در بهبود به اشتراک گذاری دانش دارند. بنابر یافته های حاصل از این پژوهش ایجاد بستری مناسب جهت توجه همه جانبه به این عوامل برای ترغیب اعضای شرکت به اشتراک دانش و تجاربشان در زمر هی مه مترین وظایف مدیران تلقی می شود.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

بتول رضائی

کارشناسی ارشد علم اطلاعات و دانش شناسی، دانشگاه شهید چمران، اهواز، ایران

عبدالحسین فرج پهلو

هیئت علمی گروه علم اطلاعات و دانش شناسی، دانشگاه شهید چمران، اهواز، ایران

غلامرضا حیدری

هیئت علمی گروه علم اطلاعات و دانش شناسی، دانشگاه شهید چمران، اهواز، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ابیلی، خدایار، نارنجی ثانی، فاطمه، رشیدی، محمد مهدی، مختاریان، فرانک ...
  • باقری ارمکی، سجاد (1390). عوامل حیاتی موفقیت سیستم‌های مدیریت دانش ...
  • پزشکی راد، غلامرضا، علیزاده، ندا، زمانی میاندشتی، صر (1389). بررسی ...
  • پهلوانی، محمدرضا، پیرایش، رضا، علیپور، وحیده، باشکوه، محمد (1389). بررسی ...
  • 29 بهمن ماه 1393 مر کز هماش های س الملی ...
  • حسین قلی زاده، رضوان، میر کمالی، محمد (1389). عوامل کلیدی ...
  • اولویت بندی عوامل موثر در اشتراک دانش :مطالعه موردی شرکت تولید کننده قطعات خودرو [مقاله کنفرانسی]
  • رهنورد، فرج اله، صدر، فاطمه (1388). رابطه ادراک فرهنگ تسهیم ...
  • رهنمای رودپشتی، فریدون، محمودزاده، نصرت الله (1387). توسعه‌ی منابع انسانی: ...
  • سلطانی، مانلی (1389. تاثیر تعامل اجتماعی بر نوآوری شرکت های ...
  • شهبازی، محمد، علی اکبری، آرش، اسعدی، علی، جواهری کامل، مهدی ...
  • علاثی، مریم (1389). ارائه‌ی مدلی برای تسهیم دانش بر اساس ...
  • 29 بهمن ماه 1393 مر کز هماش های س الملی ...
  • _ 17- 18. 2015 _ _ _ _ _ Irza ...
  • A1-Alawi, A. I., Al-Marzooqi, Y., Fraidoon Mohammed, Y. (2007). Organizational ...
  • Azni, A.H., Baker, A. A., Shah, N., Hamid, H.A. (2010). ...
  • Bhatt, GD (2001). Knowledge work and organization: an overview and ...
  • Bock, G. W., Kim, Y. G. (2002). Breaking the myths ...
  • Davenport, TH., Prusak, L. (1998). Working Knowledge: How Organizations Manage ...
  • Hoegl, M., Parboteeah, K. P., Munson C. L (2003). Team-level ...
  • Hoof, Bart Van Den, Redder, Jan A. D. (2004). Knowledge ...
  • Hsu, I-Chieh (2008). Knowledge Sharing Practices As A Faciliting Factor ...
  • Huang, C. (2009). Knowledge sharing and group cohesiveness on performance. ...
  • Issa, R.R.A., Haddad, J. (2008). Perceptions of The Impacts _ ...
  • Kim, S., Lee, H. (2006). The Impact of Organizational Context ...
  • Meso, P., Smith, R. (2000). A resource-based view of organizational ...
  • Nahapiet, J., Ghoshal, S. (1998). Social capital, intellectual capital, and ...
  • Nonaka, I., Takeuchi, H. (1995). The Know1 edge-Creating Company. Oxford ...
  • _ 17- 18. 2015 _ _ _ _ _ Irza ...
  • Oliver, S., Kondal Reddy, K. (2006). how to develop knowledge ...
  • Riege, Andreas (2005). Three-dozen knowl edge-sharing barriers managers mast conside. ...
  • Nita, B. (2008). Identifying Organizational And Interpersonal Relationship Factors That ...
  • _ 17- 18. 2015 _ _ _ _ _ Irza ...
    • نمایش کامل مراجع