بررسی رابطه هوش هیجانی با سبک رهبری مدیران مدارس متوسطه ناحیه دو شهر بندرعباس
محل انتشار: کنفرانس بین المللی علوم رفتاری و مطالعات اجتماعی
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 527
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IBSCONF01_121
تاریخ نمایه سازی: 25 بهمن 1394
چکیده مقاله:
هدف این پژوهش تعیین رابطه ی هوش هیجانی با سبک رهبری مدیران آموزش و پرورش مقطع متوسطه ناحیه دو شهر بندرعباس بوده است . پژوهش حاضر در زمره ی تحقیقات توصیفی از نوع همبستگی بود . جامعه آماری این پژوهش کلیه ی مدیران آموزش و پرورش مقطع متوسطه ناحیه دو شهر بندرعباس به تعداد 70 نفر بود . که به دلیل تعداد کم جامعه کلیه ی مدیران آموزش و پرورش مقطع متوسطه ناحیه دو شهر بندرعباس در نمونه ی پژوهش گنجانده شدند و به پرسشنامه های پژوهش پاسخ دادند . که در پایان از مجموع 70 پرسشنامه اجرا شده 60 پرسشنامه به طور کامل تکمیل شده و به محقق عودت داده شد . در این پژوهش برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه هوش هیجانی شاته، پرسشنامه سبک رهبری کلارک استفاده شد . روش تجزیه و تحلیل آماری این پژوهش با استفاده از آزمون تحلیل رگرسیون و ضریب همبستگی پیرسون بود . نتایج پژوهش نشان داد که هوش هیجانی، می تواند سبک رهبری خودکامه، سبک رهبری مشارکتی، سبک رهبری واگذارکننده را پیش بینی نماید . بنابراین می توان نتیجه گرفت که هوش هیجانی قادر است سبک مدیران را پیش بینی نماید . . در مجموع میتوان گفت هوش هیجانی مدیران آموزشی نقش بسیار مهمی در سبک رهبریآنان دارد. بین هوش عاطفی و موفقیت کاری رابطه وجود دارد. وقتی هوش عاطفی بالا باشد فرد توانایی بالایی در حل مسائل و مشکلات شغلی خواهد داشت.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
افسانه صفویه
دانشجوکارشناس ارشد مدیریت آموزشی ،دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرعباس
تیمور آقا ملایی
دکتری آموزش بهداشت، مرکز تحقیقات عوامل اجتماعی در ارتقای سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان
محمد نور رحمانی
دکتری برنامه ریزی آموزشی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرعباس
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :