ارائه الگویی جهت نهادینه سازی جایگاه ائتلاف استراتژیک، در سازمانهای دانش محور

دردنیایی که رقابت در آن لجام گسیخته است،سازمانها به تنهایی قادر به دستیابی به اهداف استراتژیک خود نیستند و چاره ای جز پیوستن به همکاریهای مشترک با دیگر سازمانها ندارند.ازمهمترین همکاریهای مشترک،ائتلاف استراتژیک است.درعصرجهانی سازی و تغییرات سریع تکنولوژیکی ائتلافهای استراتژیک در قالب همکاری بین سازمانها،به یکی از ابزارهای مهم مدیریت کسب و کار جهت بهبود رقابت پذیری سازمانها تبدیل شده است.پیشرفتهای شتابان علمی در جهان تأثیراتی همه جانبه و شگرف را در تمام شئون کشورهای مختلف بوجود آورده است که هر روز به آثار آن نیز افزوده می شود. شاید درهیچ دوره دیگری از تاریخ بشر تحولاتی که درزمینه علم و تکنولوژی پدید آمده تا بدین حد در تحولات ساختاری کشورها مؤثر نبوده است. مقاله حاضر با هدف بررسی چالشهای فراروی سازمانها در جهت کاربرد ائتلافهای استراتژیک ، به بررسی تحلیلی ابعاد اهمیت و ضرورت ائتلافهای استراتژیک و تأثیرگذاری ائتلافهای استراتژیک در سازمانهای دانش محور پرداخته و در ادامه بحث نیز توان و ظرفیتهای این سازمانها را در بکارگیری ائتلافهای استراتژیک را مورد تحلیل قرار می دهد

کلیدواژه ها:

ائتلافهای استراتژیک ، مدل4Cs/ ، مدیریت دانش ، سازمان دانش محور