بررسی رابطه بین حضور مدیران زن در هیئت مدیره شرکت و بازده سهام در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران

بازده سهام شرکت ها معیار با اهمیتی در تصمیم گیری های مالی است . هدف اصلی این مقاله بررسی رابطه بین حضورهیئت مدیره زن و بازده سالانهی سهام می باشد.برای رسیدن به این هدف ، تعداد 59 شرکت از بین جامعهی آماری کهاطلاعات مورد نیاز برای دوره پنج ساله 78 تا 51 می باشد انتخاب شده است. بازده سالانهی سهام نیز به عنوان متغیروابستهمحاسبه شد . به منظور آزمون فرضیه ها از تکنیک آماری رگرسیون ساده بهره گرفته شد. در ابتدا آزمونی مانایی انجامگرفته و سپس برای تعیین روش تخمین، آزمون اِف لیمر و هاسمن برای مدل انجام شده است. با توجه به نتایج آزمون افلیمر و هاسمن مناسب ترین روش برای برآورد پارامترها و آزمون فرضیهها مدل اثرات تصادفی است.نتایج تحقیق نشان دادهاست بازده عادی با حضور هئیت مدیره زن، با وجود متغیرهای کنترلی اندازه شرکت، نسبت بدهی به دارایی، نسبت ارزشدفتری به ارزش بازار و زیان رابطه معنی داری وجود دارد. ضریب تعیین قدرت توضیح دهندگی متغیرهای مستقل را نشانمی دهد که قادراند به میزان 86.97 % تغییرات متغیر وابسته را توضیح دهند

کلیدواژه های بررسی رابطه بین حضور مدیران زن در هیئت مدیره شرکت و بازده سهام در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران:

بازده سالانهی سهام ، حضور مدیران زن در هیئت مدیره ، اندازه شرکت ، نسبت بدهی به دارایی ، نسبتارزش دفتری به ارزش بازار