مدیریت زمان و نقش آن درموفقیت مدیران درسازمان ها
محل انتشار: اولین همایش ملی حسابداری ، حسابرسی و مدیریت
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 871
فایل این مقاله در 17 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CAAMM01_145
تاریخ نمایه سازی: 25 خرداد 1393
چکیده مقاله:
مدیریت اساسی ترین رکن موفقیت یک سازمان و مجموعه می باشد. مدیران، مسئول تأمین بهره برداری کارآمد از منابع و امکانات سازمان ها بوده و بهبود مستمر وضعیت این سازمان ها، حاصل موفقیت آنها است. مدیران موفق، زمان را مدیریت کرده و بر اساس یک انضباط شخصی برنامه های خود را پیگیری می کنند. آنها قدر زمان را می دانند و به عنوان ارزشمند ترین سرمایه به آن نگاه می کنند و خود را با موضوع های جزئی و بی ارزش سر گرم نمی کنند. امروزه با توجه به رقابت جهانی و نیاز به در دسترس بودن فوری کالا و خدمات، مدیریت زمان به عنوان یک عامل تعیین کننده موفقیت اهمیت روزافزونی یافته است. در واقع مدیریت زمان استفاده بهینه از زمان و کوشش برای اجرای آن با جدیت و تلاش تمام و اجازه ندادن به دخالت ناروای امور و حادثه ها در جریان اجرای برنامه است
کلیدواژه ها:
نویسندگان
حمید تابلی
استادیاردانشگاه پیام نورکرمان
آسیه ذوالفقاری
دانشجوی کارشناسی ارشدمدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی رفسنجان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :