ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
ورود |عضویت رایگان |راهنمای سایت |عضویت کتابخانه ها
عنوان
مقاله

بررسی موانع استقرار سیستمهای اطلاعاتی مدیریت (MIS) در استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد

سال انتشار: 1392
کد COI مقاله: CMMS02_016
زبان مقاله: فارسیمشاهده این مقاله: 2,843
فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 21 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی موانع استقرار سیستمهای اطلاعاتی مدیریت (MIS) در استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد

اسداله مهرآرا - دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر، گروه مدیریت دولتی، قائمشهر، ایران
حجت اله مرزبان - دانش آموخته دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر، کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، قائمشهر، ایران

چکیده مقاله:

هدف از انجام این پژوهش بررسی موانع استقرار سیستمهایی اطلاعاتی مدیریت در استانداری کهگیلویه و بویراحمد است، و اهداف فرعی آن به ترتیب شامل: بررسی تاثیر آگاهی مدیران نسبت به سیستماطلاعاتی مدیریت، بررسی تاثیر نیروی انسانی متخصص برای اجرای سیستم اطلاعاتی مدیریت، بررسی تاثیر سطح آموزش و اطلاعات کارکنان نسبت به سیستم اطلاعاتی مدیریت، بررسی تاثیر مقاومت کارکنان در مقابل تغییر، بر استقرار سیستم اطلاعاتی مدیریت میباشد. این تحقیق از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ روش توصیفی میباشد. جامعه آماری تحقیق حاضر مدیران عالی، میانی، عملیاتی و کارشناسان استانداری کهگیلویه و بویر احمد است. در این پژوهش تعداد جامعه آماری تحقیق 70 نفر بوده که با توجه به جدول مورگان 59 نفر به عنوان نمونه انتخاب شده که 57 پرسشنامه تکمیل و بازگشت داده شده است. پایایی پرسشنامه در این تحقیق با مقدار آلفای کرونباخ بالاتر از 70 % و روایی آن نیز با توجه به نظر اساتید و صاحب نظران مورد تایید قرار گرفت. در این تحقیق موانع شامل: کمبود آشنایی مدیران، کمبود نیروی انسانی متخصص، کمبود سطح آموزش و اطلاعات کارکنان، مقاومت کارکنان در مقابل تغییر میباشد. سپس با استفاده از یک پرسشنامه پنج ارزشی مبتنی بر طیف تجزیه و spss لیکرت نظر مخاطبان در مورد میزان بازدارندگی و اهمیت آنها مورد پرسش قرارگرفت دادههای تحقیق با نرم افزار تحلیل شد. نتایج نشان میدهد که: کمبود آشنایی مدیران با سیستم اطلاعاتی مدیریت، کمبود نیروی انسانی متخصص برای پشتیبانی اجرای سیستم اطلاعاتی مدیریت، کمبود سطح آموزش واطلاعات کارکنان، مقاومت کارکنان در مقابل تغییر، بر عدم استقرار سیستم ها اطلاعاتی مدیریت تاثیر دارد. یعنی هر چهار فرضیه مورد پذیرش قرار گرفته شده است.

کلیدواژه ها:

سیستم اطلاعاتی مدیریت- نیروی انسانی- آموزش- مقاومت کارکنان

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

کد یکتای اختصاصی (COI) این مقاله در پایگاه سیویلیکا CMMS02_016 میباشد و برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/231244/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
مهرآرا، اسداله و مرزبان، حجت اله،1392،بررسی موانع استقرار سیستمهای اطلاعاتی مدیریت (MIS) در استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد،دومین همایش ملی علوم مدیریت نوین،گرگان،https://civilica.com/doc/231244

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1392، مهرآرا، اسداله؛ حجت اله مرزبان)
برای بار دوم به بعد: (1392، مهرآرا؛ مرزبان)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • بهشتیان، مهدی. الحسنی، حسین(1384). سیستم های اطلاعات مدیریت نگرشی جامع ...
  • جیمز، ا، ‌ابراین. جورج، ماراکاس(1389). مبانی سیستم های اطلاعات مدیریت. ...
  • شریف‌زاده، فتاح. بودلایی، حسن(1387). مدیریت دانش در سازمان‌های اداری، تولیدی ...
  • - بدرقه، علی (1389). استلزامات و چالش‌های بکارگیری سیستم مدیریت ...
  • - قاضی‌زاده‌فرد، سید ضیاءالدین (1388). بررسی مسایل و مشکلات ایجاد ...
  • علی‌دوستی، سیروس(1384). طراحی و تبیین مدل عوامل کلیدی موثر بر ...
  • مهدی زاده، مهدی(1389). بررسی موانع استقرار سیستم های اطلاعاتی میریت ...
  • رضائیان، علی (1369. سیستم های اطلاعات مدیریت؛ مجله دانش مدیریت، ...
  • ذاکری، بتول (1389). روشهای ساخت یافته تجزیه و تحلیل و ...
  • رضائیان، علی (1380). سیستم اطلاعات مدیریت (مدل سازی اطلاعا ت). ...
  • کنث، سی، لاودن. جین، پی، لاودن (1384. نظام های اطلاعات ...
  • کنث، سی، لاودن. جین، پی، لاودن (1389. سیستم های اطلاعات ...
  • رضائیان، علی (1385) .سیستم اطلاعات مدیریت (مدل‌سازی اطلاعات): وزارت فرهنگ ...
  • قاضی‌زاده‌فرد، سید ضیاءالدین (1387). فناوری اطلاعات و ارتباطات و مبانی ...
  • ابراهیمی نژاد، مهادی. حسین زاده، عبا س (1388). بررسی موانع ...
  • استان گلستان. گرگان- چهاردهم شهریور 1392 ...
  • دلاح‌زین‌العابدین (1384). برسی عوامل مرتبط با استقرار سیستم های اطلاعاتی ...
  • 1 -Khosrowpour, M. (1999), Managing Information technology resources in the ...
  • Maddison, Richard & Geoffery Darnton, (1996): information systems In Organizations- ...
  • Edvards, Sebastian. (2002). Information technology and economic challenge in developing ...
  • Senn, James E., (1990): information systems In Management. Fourth Edition ...
  • Gottschalk , petter(1999) : Impl ementation predictors of strategic information ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    کدام مقالات به این منبع استناد نموده اند

    علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه آزاد
    تعداد مقالات: 3,813
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    مقالات مرتبط جدید

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی