مروری بر حاکمیت شرکتی(راهبری شرکتی)، و اصول آن

هدف این پژوهش، مروری جامع بر مفهوم حاکمیت شرکتی و اصول بنیادین آن است. حاکمیت شرکتی به مجموعه ای از سازوکارها، ساختارها و فرآیندهایی اطلاق می شود که از طریق آن ها شرکت ها هدایت و کنترل می شوند. این نظام به طور مشخص مسئولیت ها و حقوق میان بازیگران اصلی سازمان از جمله هیئت مدیره، مدیران اجرایی، سهامداران و سایر ذی نفعان را توزیع و تعریف می کند. در این مطالعه، ابتدا به معرفی مفهومی و ادبیات نظری حاکمیت شرکتی پرداخته شده و سپس اهمیت آن در پایداری و شفافیت عملکرد شرکت ها بررسی می شود. در ادامه، ابعاد مختلف حاکمیت شرکتی از جمله سیستم ها، عناصر کلیدی، رویکردها، چارچوب نهادی، ساختار سازمانی، مکانیسم های اجرایی، ضرورت استقرار نظام راهبری شرکتی، دستورالعمل های بین المللی و در نهایت اصول راهبری شرکتی بر اساس استانداردهای سازمان همکاری و توسعه اقتصادی مورد بررسی قرار می گیرد. نتایج این پژوهش نشان می دهد که اجرای صحیح و اصولی حاکمیت شرکتی می تواند موجب کاهش فساد، افزایش اعتماد عمومی، بهبود عملکرد مالی و ارتقاء جایگاه شرکت در بازارهای سرمایه شود. این مطالعه با هدف فراهم ساختن درکی عمیق از ساختار و کارکرد حاکمیت شرکتی، می تواند به عنوان منبعی علمی برای مدیران، سیاست گذاران و پژوهشگران مورد استفاده قرار گیرد.

کلیدواژه ها:

حاکمیت شرکتی(راهبری شرکتی) ، سرمایه گذاران نهادی ، نمایندگی ، هیئت مدیره