بررسی تاثیر هوش مضنوعی بر مدیریت دانش در سازمان های مدرن

در سال های اخیر، با تکامل فناوری اطلاعات و هوش مصنوعی، مدیریت دانش پیشرفته تر و پیچیده تر به نظر می رسد. مدیریت دانش به دلیل حیاتی بودن برای موفقیت سازمان ها، مدت هاست که توسط محققان متعددی از دانشگاه ها و بخش تجاری موردمطالعه قرار گرفته است. علاوه بر این، بسیاری از شرکت های پیشرو در سراسر جهان چندین روش مدیریت دانش را اتخاذ کرده اند تا اطمینان حاصل کنند که در دنیای تجاری رقابتی امروز از شرکت های رقیب خود جلوتر می مانند. از این رو، شرکت ها همچنان به دنبال روش هایی و بهترین شیوه های آن در سازمان ها انجام شد. با این حال، این موضوع نیاز به بررسی بیشتر از دیدگاه های دیگر دارد. بسیاری از مطالعات قبلی از بررسی تاثیر کاربرد مفاهیم و تکنیک های هوش مصنوعی و فناوری اطلاعات بر کارایی مدیریت دانش در سازمان های مدرن به ویژه غفلت کرده اند. این تحقیق به طور نظام مند شیوه های مدیریت دانش فعلی را که بر مکانیسم های فناوری اطلاعات و هوش مصنوعی، تاثیرات آن ها بر سازمان های مدرن و چالش ها و محدودیت های ها را مورد بررسی قرار داده است. پژوهش حاضر با هدف ارائه یک تحلیل عمیق از ۱۵ مقاله که از ۸۴۴ مقاله استخراج شده است، که این تحقیقات منتشر شده در مجلات با استاندارد بالا و مجموعه مقالات کنفرانس در طول ۱۰ سال گذشته، جمع آوری شده اند. این پژوهش برخی از شکاف ها و کلوگاه ها را در زمینه مدیریت دانش به ویژه در مطالعات مرتبط با فناوری اطلاعات و هوش مصنوعی پر می کند.

کلیدواژه ها:

مدیریت دانش ، هوش مصنوعی ، سازمان های مدرن