ارزیابی فرهنگ ایمنی و ارائه راهکار بهبود فرهنگ ایمنی در واحد تعمیرگاه شرکت معدنی آهنآجین مجتمع مس سونگون

از مهم ترین دغدغه ها در مدیریت یک سازمان، زمینه سازی برای ایجاد محیط کاری امن و عاری از هرگونه حادثه است که این هدف با اجرای فرهنگ ایمنی حاصل می شود. در این مطالعه در بخش اول مفاهیم و تعاریف مرتبط با موضوع اراعه میگردد و در گام بعدی پرسشنامه ای شامل ۳۱ سوال که ۶ سوال شامل اطلاعات دموگرافیک (جمعیت شناسی) و ۲۵ سوال مربوط به ۵ بعد فرهنگ ایمنی (تعهد مدیریت ،آموزش و تبادل اطلاعات، محیط حمایتی، عوامل بازدارنده، اولویت به ایمنی ) ایجاد و برای پاسخ دهی در اختیار ۸۲ نفر از پرسنل واحد مذکور قرار گرفت ،سپس پرسشنامه ها جمع اوری و اطلاعات خام وارد نرم افزار spss گردید که مقدار آلفای کرونباخ بدست آمده برای این پرسشنامه ۰.۸۹۱ بود سپس تحلیل های آمار توصیفی و آزمون های مربوطه اعمال یافت و نتایج بصورت جداول و نمودارهای فراوانی و هیستوگرام گزارش شد نتایج این مطالعه نشان می دهد که فرهنگ ایمنی کلی پروژه مثبت ارزیابی میگردد. با توجه به میانگین نمره فرهنگ ایمنی کلی کارکنان که ۸۵.۸ بوده است و بر اساس قاعده تعریف شده امتیاز بالاتر از ۷۵ به عنوان فرهنگ ایمنی مثبت در نظر گرفته می شود. لذا به طور کلی فرهنگ ایمنی پروژه مثبت ارزیابی میشود و همچنین بیشترین امتیاز مربوط به بعد اولویت به ایمنی و آموزش بود.

کلیدواژه ها:

ابعاد فرهنگ ایمنی ، شرکت آهن آجین ، فرهنگ ایمنی ، نمره ایمنی ، نرم افزار spss