بررسی تطبیقی وضعیت اشتغال زنان در نظام حقوقی ایران و فمنیسم

هدف اصلی پژوهش بررسی وضعیت اشتغال زنان در نظام حقوقی ایران و مقایسه تطبیقی با دیدگاه مکاتب فمنیسیتی در اینزمینه است. به این منظور از روش کتابخانه ای و توصیفی-تحلیلی استفاده شده است. باتوجه به اهمیت حضور زنان در عرصههای اجتماعی، بررسی تناسب قوانین و دیدگاه های فکری متعدد در زمینه اشتغال زنان ضروری به نظر می رسد. عمده سیاستهای اشتغال زنان در نظام حقوقی ایران عبارتند از؛ تناسب شغل با نقش مادری و همسری، ویژگی های زنانه و عدم اختلاط بانامحرم.جریان های فمینیستی علی رغم تکثر خاستگاه ها و تعدد نظریات، در ایجاد حقوق برابر با مردان در زمینه اشتغال رهآوردی جدایی زنان از خانواده و همسر و فرزندان و از هم پاشیدگی خانواده نداشته اند.

کلیدواژه ها:

اشتغال زنان ، اصل برابری ، تناسب جنسیتی ، فمینیسم ، سیاست های اشتغال