پیش بینی رفتار شهروندی سازمانی دبیران تربیت بدنی استان هرمزگان بر اساس ابعاد فرهنگی

پژوهش حاضر با هدف پیش بینی رفتار شهروندی سازمانی دبیران تربیت بدنی استان هرمزگان بر اساس ابعاد فرهنگی آنان انجام شده است. روش پژوهش حاضر از نظر توصیفی - همبستگی بود. جهت گردآوری داده ها پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی و ارزش های فرهنگی استفاده شد، روش نمونه گیری در این پژوهش نمونه گیری تصادفی طبقه ای بود که تعداد ۲۲۱ نفر به عنوان حجم نمونه انتخاب شدند. با توجه به نوع و ماهیت پژوهش حاضر جهت تجزیه و تحلیل داده ها که با استفاده از نرم افزار ۲۰ SPSS انجام شد جهت تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون رگرسیون همزمان استفاده شد.. تجزیه و تحلیل ضرایب همبستگی بدست امده نشان داد که بین ابعاد فرهنگی و رفتار شهروندی سازمانی دبیران تربیت بدنی استان هرمزگان رابطه مثبت معنی داری وجود دارد. بدین معنی که با افزایش ابعاد فرهنگ در بین دبیران تربیت بدنی، رفتار شهروندی آنها نیز افزایش می یابد. همچنین نتایج تجزیه وتحلیل ضرایب رگرسیون نشان داد که ابعاد فرهنگ سازمانی، توانستند رفتار شهروندی دبیران تربیت بدنی استان هرمزگات را پیش بینی نمایند.

کلیدواژه ها:

ابعاد فرهنگی ، رفتار شهروندی دبیران تربیت بدنی