لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
Alshammari, A. A. (۲۰۲۰). The Impact of Human Resource Management ...
Basit, A. A., Hermina, T., & Kautsar, M. Al. (۲۰۱۸). ...
Da Silva, J., Riana, I. G., & Soares, A. D. ...
Das, K. K. (۲۰۱۸). Employees Perception Towards Compensation Management Practices ...
Divandari, A., Nazari, M., Seyed Javadin, S. R., Haji Karimi, ...
Edo, B. L., & Nwosu, I. C. (۲۰۱۸). Working environment ...
Fernandes, A. J., Hartono, H., & Aziza, C. (۲۰۲۰). Assessment ...
Flint, D. J., Woodruff, R. B., & Gardial, S. F. ...
GASHAW, T. (۲۰۱۸). THE EFFECT OF COMPENSATION ON EMPLOYEES PRODUCTIVITY ...
Hanaysha, J., & Tahir, P. R. (۲۰۱۶). Examining the effects ...
Hofmans, J, De Gieter, s . &Pepermans, R . (۲۰۱۳) ...
Ifeanyi, C . (۲۰۱۸) . The Effect ...
Lindström, M. (۲۰۱۴). Does social capital include trust? Commentary on ...
MirKazemi, S. O., Rastgoo, S., & Khorashadizadeh, M. (۲۰۱۷). Designing ...
Mabaso, C. M., & Dlamini, B. I. (۲۰۱۷). Impact of ...
Okeke, M. N., & Ikechukwu, I. A. (۲۰۱۹). Compensation Management ...
Priatna, D. K., Indriyani, D., & Roswinna, W. (۲۰۲۰). EFFECT ...
Purwanto, A. Sulistiyadi, A. Primahendra, R. Kotamena, F. Prameswari, M. ...
Ramli, A. H. (۲۰۱۹). Compensation, job satisfaction and employee performance ...
Strauss, A. L., Corbin, J. M., Niewiarra, S., & Legewie, ...
Strauss, A., & Corbin, J. M. (۱۹۹۷). Grounded theory in ...
Sarshar, E., Samiei, R. (۲۰۱۹). Identifing the Components of Human ...
Siddiqi, T., & Tangem, S. (۲۰۱۸). Impact Of Work Environment, ...
Sarlak, M., & Nooriaee, M. H. (۲۰۱۷). Identifying Factors Effecting ...
Tekieli, M., Festing, M., & Baeten, X. (۲۰۱۸). Centralization and ...
Tërstena, A., Goga, A. J., & Jashari, B. (۲۰۲۰). Improving ...
Wei, Y., O'Neill, H., Lee, R. P., & Zhou, N. ...
نمایش کامل مراجع