ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید
CIVILICAWe Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

رهبری ، دیدگاه اسلامی

تعداد صفحات: 12 | تعداد نمایش خلاصه: 698 | نظرات: 0
سال انتشار: 1389
کد COI مقاله: MIEAC01_798
زبان مقاله: فارسی
(فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.

با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید.در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.

لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.

برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 12 صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : 3,000 تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله رهبری ، دیدگاه اسلامی

حجت مشتاقیان ابرقویی - دانشجوی دکترای مدیریت منابع انسانی
محمدرضا زارع - مدیر دفتر سازماندهی و طبقه بندی مشاغل
یوسف محمودی خمیری - کارشناس ارشد مدیریت منابع انسانی
علی احمدزاده - مدیر دفتر آموزش و برنامه ریزی نیروی انسانی

چکیده مقاله:

اسلام راهنمایی برای از ریشه کندن تمامی مشکلات اجتماعی جامعه است .در دین مبین اسلام پیروان اسلام امت خوانده شده اند که بیانگر اهمیت نقش رهبری در اسلام است. در قرآن خداوند انسان را نماینده و خلیفه اش روی زمین معرفی می کند که برای آنها تمامی مهارتها و اصول و ابزارهای لازم فراهم شده است تا زندگی اش را با افتخار پیش ببرد و همچنین دیگران را برای کشف توانمندیهایشان هدایت کند. اسلام به عنوان رهنمودی کامل و جامع برای زندگی شامل مجموعه اصول راهنما برای مدیران به منظور رهبری منابع انسانی در سازمان است . این نوشتار در پی آن است که رهنمودهای اساسی اسلام را در رهبری مدیریتی آشکار سازد. در این مقاله به موضوعات کاربردی رهبری مدیریتی و ویژگیهای رهبر اسلامی ازدیدگاه اسلام پرداخته شده است.

کلیدواژه ها:

رهبري، اسلام، مديريت

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/108819/

کد COI مقاله: MIEAC01_798

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
مشتاقیان ابرقویی، حجت و زارع، محمدرضا و محمودی خمیری، یوسف و احمدزاده، علی،1389،رهبری ، دیدگاه اسلامی،اولین کنفرانس سالانه مدیریت، نوآوری و کارآفرینی،شیراز،،،https://civilica.com/doc/108819

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1389، مشتاقیان ابرقویی، حجت؛ محمدرضا زارع و یوسف محمودی خمیری و علی احمدزاده)
برای بار دوم به بعد: (1389، مشتاقیان ابرقویی؛ زارع و محمودی خمیری و احمدزاده)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود ممقالهقاله لینک شده اند :

  • I3] در جستجوی پارادایمی برای مدیریت دولتی : آیا می ... (مقاله ژورنالی)
  • رهبری و مدیریت اسلامی، سید علی اکبر افجه مجله دانش ... (مقاله ژورنالی)
  • افجه ای، سید علی اکبر، (1385) _ مدیریت اسلامی، چاپ ...
  • قرآن کریم [1 بحارالانوار ...
  • PATWARY , ENAYET ULLAH (2003), Leadership in Islamic Perspective Executive ...
  • KONTZ et al (1994), Management: A Global Perspective, 10th edition, ...
  • Seyed Mohammad Ather , Farid Ahammad Sobhani , Managerial leadership ...
  • LUTHANS, FRED (1995), Organizational Behavior, Seventh Edition , Mcgraw Hill ...
  • ANIS UZZAMAN, M. AND MAJUMDER, M. Z. A. (1996), Leadership: ...
  • ALTALIB , HISHAM (1991) , Training Guide for Islamic Workers ...
  • Relation in Organizations: An Islamic و [12] AHMAD, A.B. RAFIQUE ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    مقالات مرتبط جدید

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی