1. مدلی برای رفتارهای فرانقشی کارکنان مبتنی بر آموزه های نهج البلاغه
2. اولویت بندی پیشرانهای مدیریت تصویرپردازی دیگران در سازمان
3. بررسی تاثیر سبک تفکر استراتژیک بر شایستگی های منابع انسانی در شرکت رینگ سازی مشهد
4. عوامل موثر بر ماندگاری کارکنان سلامت در طی اپیدمی ها در کشورهای حال توسعه: یک مرور حیطه ای
5. شایستگیهای شغلی مدیران توسعه و تامین منابع فیزیکی و عمرانی در دانشگاه:کاربست تاپسیس فازی نوع دو
7. مروری نظام مند بر مطالعات انجام شده در خصوص عوامل موثر بر رفتار انحرافی در محیط کار
8. ارزیابی عوامل موثر بر مدیریت هوشمند دانشگاه با استفاده از فناوری بلاکچین
9. بررسی رابطه ی بین ارکان کارراهه و استراتژی کارراهه (مورد مطالعه : شهرداری بابل )
10. بررسی راهکارهای پیشگیری از تجربه نامطلوب متقاضیان استخدام
11. تاثیر رهبری تحولگرا بر فضیلت مدنی کارکنان با نقش خستگی عاطفی و شکوفایی کارکنان
12. تصمیم گیری در مسئله دینامیکی استخدام کارکنان یک مطالعه آزمایشگاهی
14. نقش ذهن آگاهی در بهبود عملکرد و بهره وری در اداره کل نوسازی، توسعه و تجهیز مدارس استان اردبیل
15. مدل پارادایمی برند کارفرما در حوزه ی نفت، گاز و پتروشیمی
16. ترکیب مدیریت منابع انسانی دیجیتال و مدیریت منابع انسانی پایدار با رویکرد بوم کسب و کار
18. میزان و علل ترک خدمت پرستاران در بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی تهران
19. شناخت و مدیریت فرهنگ سازمانی موجود و مطلوب مطالعه موردی: شرکت پرتو - گروه مپنا
اخبار مرتبط با کنفرانسها