پیاده سازی مدیریت دانش در سازمان ها

در عصر دانش به وجود آمدن ارزش به نام فکر و نیاز به سازماندهی و مدیریت دانش بسیار احساس می شود. مدیریت دانش فرآیندی است که به سازمان ها کمک می کند تا اطلاعات و مهارت های لازم را که به عنوان حافظه سازمانی محسوب می شود و به طور معمول به صورت سازماندهی نشده وجود دارد را شناسایی، انتخاب، سازماندهی و منتشر نماید. مدیریت دانش یکی از جدیدترین و کلیدی ترین مباحث مدیریت محسوب می شود. در واقع مدیریت دانش به عنوان واکنشی نسبت به تغییرات فزاینده محیط پیرامون سازمان های کنونی محسوب می گردد. تغییر در عملکردهای مدیریت امری ضروری و اجتناب ناپذیر است. انواع سازمان ها به منظور بقا و توسعه خویش و انطباق با تغییرات محیط رقابتی نیازمند اجرای بخش استراتژی مدیریت دانش هستند. به طور کلی مدیریت دانش همان سازماندهی دانسته هاست. مدیریت دانش، مدیریت صحیح و سیستماتیک دانش حیاتی و فرآیندهای به هم پیوسته آن یعنی تولید، سازماندهی، پخش، استفاده و بهره برداری از دانش با پیشروی در اهداف کسب و کار است.

کلیدواژه ها:

مدیریت دانش ، پیاده سازی مدیریت دانش ، ابعاد مدیریت دانش.